Quản Lý Bán Hàng

VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN CÔNG TY T.H.I GROUP VIỆT NAM TẠI HẢI PHÒNG
Căn cứ nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển dụng người lao động nước ngoài, VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN CÔNG TY T.H.I GROUP VIỆT NAM TẠI HẢI PHÒNG thông báo tuyển dụng lao động vào vị trí cụ thể như dưới đây:

Chức danh công việc: Quản lý bán hàng
Vị trí công việc: Chuyên gia
Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng làm việc
Lĩnh vực làm việc: mã nghề cấp 3: 243/Nhà chuyên môn về bán hàng, tiếp thị và quan hệ công chúng
Mô tả công việc:

Thiết lập các biểu mẫu, bảng báo cáo theo dõi kết quả công việc phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Tham gia xây dựng bộ phận kinh doanh (số mới)- Phối hợp cùng CEO;
Xây dựng quy trình thực hiện công việc, phối kết hộ trong công việc với các bộ phận (Kế toán, chăm sóc khách hàng, marketing...);
Trực tiếp tham gia vào quy trình thực hiện chi tiết- trực tiếp đạt được thành tích cao, chứng minh năng lực trong công việc;
Xây dựng quy chế vận hành: Cơ cấu bộ phận, định biên nhân sự, khung năng lực cho từng vị trí, bộ quy trình thực hiện công việc;
Phối hợp với các bộ phận khác (đặc biệt là Marketing, chăm sóc khách hàng, kế toán) cho các vấn đề liên quan và phát sinh trong quá trình vận hành;
Quản lý và hướng dẫn nhân viên trong việc thực hiện công việc để đạt đươc mục tiêu;
Tập trung vào việc đề xuất các giải pháp giải quyết các vấn đề phát sinh/tối ưu kết quá kinh doanh tại bộ phận Telesale (Chốt đơn lần đầu);
Phối hợp với các bộ phận khác để chủ động thực hiện và giải quyết các công việc liên quan;
Chịu trách nhiệm về giải pháp tối ưu kinh doanh;

Số lượng: 01 người
Trình độ chuyên môn kỹ thuật (nếu có):

Cử nhân ngành Quản trị kinh doanh.

Mức lương: 80.000.000 VNĐ
Thời hạn làm việc: 01/10/2025- 30/09/2027
Địa điểm làm việc: Phòng 509B, tầng 5, Toà nhà TD Business Center, Lô 20A, đường Lê Hồng Phong, Phường Gia Viên, Thành phố Hải Phòng.
Thời hạn đăng tuyển: Từ ngày 17/9/2025 đến ngày 22/9/2025

Có động lực phát triển tự thân mạnh mẽ và có mục tiêu phát triển lên các vị trí khác cao hơn;
Có tư duy phân tích, khả năng nhận diện và chủ động đề xuất các giải pháp về vấn đề kinh doanh và nhân sự kinh doanh;
Có trình độ chuyên môn về quản trị kinh doanh và các ngành liên quan;
Có kinh nghiệm xử lý linh hoạt các tình huống khẩn cấp liên quan đến hoạt động dịch vụ vận tải, hàng hoá;
Có kiến thức chuyên sâu trong các vấn đề: hoạch định chiến lược phát triển, quản lý và phân tích tài chính;
Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề;
Sử dụng thành thạo tiếng Anh, tiếng Hàn trong công việc.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
Quan điểm báo cáo công việc: Chủ động báo cáo kết quả và yêu cầu công việc;
Có kinh nghiệm xây dựng và vận hành bộ phận telesale mới..;
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt;
Tốt nghiệp đại học trở lên;
Quan điểm: Làm việc theo mục tiêu chung, giải quyết vấn đề dự trên quy định, nguyên tắc những cũng có sự linh hoạt trong xử lý tình huống phát sinh;

Xét tăng lương định kỳ hàng năm, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng các ngày Lễ Tết…
Ban lãnh đạo luôn sẵn sàng giúp đỡ và định hướng khi cần.
Môi trường làm việc thân thiện, văn minh, có điều kiện phát triển năng lực bản thân.
Thu nhập cực hấp dẫn: Lương + Phụ cấp + hoa hồng doanh số cao
Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ các ngày Lễ Tết và đảm bảo các quyền lợi theo luật Lao động, BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi theo Quy định của công ty như nghỉ mát, du xuân, sinh nhật, hiếu, hỷ…
Được tham gia đào tạo, hướng dẫn về nghiệp vụ và chuyên môn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-17 23:15:02