Production Engineering Leader

Quản lý kỹ thuật sản xuất:
- Xây dựng cơ cấu, phân công nhiệm vụ, quản lý nhóm kỹ sư PE và kỹ thuật viên.
- Theo dõi hiệu suất, đánh giá kết quả công việc của nhân viên trong bộ phận.
- Lập kế hoạch nhân lực, đào tạo, phát triển năng lực cho đội ngũ PE.
Thiết lập & kiểm soát quy trình:
- Chủ trì xây dựng, phê duyệt và cải tiến các quy trình sản xuất SMT/DIP/FCT.
- Đảm bảo quy trình đáp ứng yêu cầu DFM/DFT, PFMEA, Control Plan.
Chuẩn bị & vận hành dây chuyền:
- Giám sát hoạt động THT solder /ICT/FCT, quản lý SMED và cải tiến công nghệ.
- Chịu trách nhiệm chính cho việc line readiness trước sản xuất hàng loạt.
Quản lý chất lượng kỹ thuật:
- Phối hợp chặt chẽ với QA để phân tích lỗi, triển khai CAPA.
- Đề xuất giải pháp cải tiến nhằm nâng cao năng suất và chất lượng
Đào tạo & phát triển:
- Định hướng và triển khai chương trình OJT cho PE Engineers, Technicians và Operators.
- Đảm bảo 100% nhân sự kỹ thuật được chứng nhận theo WI và tiêu chuẩn IPC.
Vai trò tham mưu & phối hợp:
- Tham gia Hội đồng phỏng vấn, Hội đồng kỹ thuật, phê duyệt thay đổi thiết bị/công nghệ.
- Báo cáo tiến độ, vấn đề kỹ thuật, nguồn lực cho Ban Giám đốc Nhà máy.

Kiến thức:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện tử, Cơ điện tử, Tự động hóa hoặc tương đương.
- Kiến thức chuyên sâu về SMT, PCBA, công nghệ sản xuất điện tử.
- Am hiểu DFM/DFT, IPC- A- 610, J- STD- 001, ISO 9001/IATF 16949.
- Kiến thức quản lý dự án, quản lý sản xuất.
Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 5–7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật sản xuất điện tử, trong đó ít nhất 2–3 năm ở vị trí quản lý/leader. (ưu tiên SMT/PCBA).
- Ưu tiên ứng viên đã tham gia setup nhà máy mới hoặc dự án mass production.
Kỹ năng, thái độ:
- Kỹ năng quản lý nhóm, huấn luyện và phát triển nhân viên.
- Kỹ năng phân tích, ra quyết định, quản trị thay đổi.
- Khả năng giao tiếp, phối hợp liên phòng ban và đối tác.
- Tiếng Anh tốt, có khả năng trao đổi chuyên môn với nhà cung cấp/khách hàng (TOEIC ≥ 600).
- Lãnh đạo gương mẫu, quyết đoán, định hướng kết quả.
- Chủ động, cầu tiến, cam kết với mục tiêu chung.
Sẵn sàng công tác, làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu triển khai dự án.
QUYỀN LỢI:
- Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh trên thị trường, dựa trên năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng hàng năm theo kết quả KPI
- Review lương hàng năm
- Bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm sức khoẻ & nhân thọ cho nhân viên phục vụ lâu dài
- Các phúc lợi khác: ốm đau, thai sản, thưởng các dịp lễ: Quốc tế Lao động, Quốc khánh, Phụ nữ
- Teambuilding, company trip hàng năm
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, thân thiện
- Các quyền lợi khác sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-02 21:15:02