* Số lượng cần tuyển: 01
* Vị trí làm việc: Phòng Tuân thủ và Điều phối Dự án
* Địa điểm làm việc: 22 Láng Hạ- Đống Đa- Hà Nội
* Thời gian làm việc: 8h00 – 17h00 các ngày thứ 2- thứ 6 (nghỉ trưa từ 12h đến 13h00)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Quản lý, điều hành hoạt động của phòng/nhóm được phân công phụ trách:
- Tổng hợp, lên kế hoạch, điều phối, giám sát các công việc được giao cho phòng
- Báo cáo kết quả hoạt động, việc thực hiện các chức năng nhiệm vụ của phòng với Trưởng phòng
- Báo cáo kết quả hoạt động, việc thực hiện các chức năng nhiệm vụ của phòng với BĐH Trung Tâm, Khối, BLĐ khi có yêu cầu
Xây dựng định hướng phát triển cho phòng
- Đánh giá các công việc ưu tiên và đưa ra định hướng triển khai áp dụng hiệu quả, đảm bảo các hoạt động tuân thủ được thực hiện nhất quán, giảm thiểu rủi ro và nâng cao hiệu quả vận hành của tổ chức.
- Tham gia các đợt kiểm tra, đánh giá nội bộ và đánh giá bên thứ ba để đảm bảo việc đáp ứng tuân thủ theo yêu cầu các tiêu chuẩn bảo mật (ISO 27001, ISO 27701, PCI DSS…).
- Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc triển khai, duy trì và giám sát hệ thống tuân thủ nội bộ theo các yêu cầu (ISO, PCI DSS, quy định pháp luật…).
- Theo dõi và giám sát tiến độ khắc phục, thực hiện các hành động phòng ngừa các điểm phát hiện được trong các cuộc đánh giá, kiểm tra.
- Xem xét, đánh giá các vấn đề còn tồn đọng nhằm có phương án giải quyết, cải tiến phù hợp.
- Hoạch định và phân bổ các công việc điều phối dự án, lập kế hoạch, quản lý tiến độ, theo dõi việc triển khai các dự án liên quan tuân thủ – an toàn thông tin – chuyển đổi số.
- Đầu mối làm việc với các Đoàn Thanh tra, Kiểm tra của NHNN hoặc các Bộ ban ngành thực hiện thanh kiểm tra Công ty.
Xem xét việc cập nhật các tài liệu quy trình
- Kiểm tra, cải tiến các quy trình, quy định nội bộ nhằm nâng cao hiệu quả quản trị và vận hành, đảm bảo cập nhật các yêu cầu tuân thủ theo tiêu chuẩn và quy định pháp luật;
Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự
- Xác định các vấn đề, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm mà phòng còn thiếu hoặc cần đào tạo bổ sung
- Xây dựng profile cho các thành viên trong phòng
- Xây dựng các chương trình đào tạo, tuyển dụng cho các kỹ năng còn thiếu.
Tham gia các công việc mới theo yêu cầu
- Tham gia xử lý giải quyết các vấn đề phát sinh khi làm việc với các bên liên quan
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm quản lý tương đương
- Có hiểu biết về các văn bản pháp luật: Luật An toàn thông tin, Luật An ninh mạng, các Thông tư, Nghị định của CP, NHNN về an toàn bảo mật;
- Có các chứng chỉ liên quan đến an ninh thông tin là một lợi thế (CEH, CKS, Security+...)
- Có hiểu biết về An toàn thông tin liên quan tới ngành công nghệ fintech, phát triển phần mềm...
- Có kiến thức chung về các hệ thống CNTT, hiểu biết cơ bản về an ninh thông tin, các hệ thống và giải pháp an ninh mạng
- Hiểu biết về quy trình quản lý dự án, quản lý rủi ro CNTT
- Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuân thủ, quản trị rủi ro, quản lý dự án ATTT hoặc kiểm toán nội bộ
- Có ít nhất 1 trong các chứng chỉ liên quan như ISO 27001 LA/LI hoặc CRISC, CISA, CISM, …
- Tốt nghiệp đại học khối ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Kiểm toán, Quản trị Rủi ro hoặc các ngành liên quan
- Am hiểu về yêu cầu của các tiêu chuẩn, các quy định về an toàn bảo mật: ISO 27001, PCI DSS, NIST, COBIT, SOC 2.
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Chế độ lương & thưởng hấp dẫn:
- Hỗ trợ ăn sáng miễn phí
- Chế độ thưởng phong phú và hấp dẫn (Theo quy định và chính sách công ty)
- Hỗ trợ ăn trưa: 50.000đ/ngày
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực, đánh giá năng lực hàng năm
- Hỗ trợ gửi xe, xăng xe, điện thoại (tùy vị trí)
- Quà tặng các ngày lễ trong năm
- Hỗ trợ trang điểm cho CBNV nữ
Bảo hiểm & chăm sóc sức khỏe toàn diện:
- Gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp 24/7 mua cho nhân viên & người thân nhân viên
- BHXH, BHYT, BHTN theo pháp luật hiện hành
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Môi trường làm việc hiện đại:
- Cung cấp máy tính & trang thiết bị làm việc hiện đại
- Văn phòng làm việc hiện đại, trang thiết bị làm việc Hi- tech
- Không gian ăn nhẹ miễn phí (nước uống, trà cafe, hoa quả, sữa chua)
Phát triển nghề nghiệp:
- Công ty thành lập gần 20 năm với các sản phẩm & dịch vụ đã được khẳng định vị thế trên thị trường
- Được tài trợ kinh phí tham gia các chương trình đào tạo nâng cao năng lực
- Cơ hội tiếp cận với những công nghệ mới, những dự án quy mô lớn
- Làm việc cùng đội ngũ hơn 1000 nhân sự tài năng, có chuyên môn giỏi, dày dặn kinh nghiệm, tư duy chia sẻ
Hoạt động ngoại khóa phong phú:
- Văn hóa công ty đặc sắc với nhiều hoạt động đoàn thể được quan tâm đầu tư: Team building, Nghỉ mát (trong nước và nước ngoài), 20/10, Year End Party, hoạt động thiện nguyện,…
- Các câu lạc bộ:
CLB Yoga
CLB Bơi
CLB Cầu lông
CLB Điền kinh
CLB Bóng đá
*Cách thức ứng tuyển:
Bước 1: Điền thông tin và đính kèm CV và portfolio tại bảng Ứng tuyển bên dưới.
Lưu ý: Đối với Ứng viên "Từ chối" Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân trên, VNPAY sẽ không có căn cứ để xét duyệt hồ sơ của bạn
Bước 2: Đọc kỹ nội dung và xác nhận “Đồng ý” với Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân dành cho Ứng viên của VNPAY trên màn hình ứng tuyển
* Chúng tôi sẽ liên hệ qua điện thoại với những CV phù hợp trong vòng 7 ngày làm việc kể từ ngày ứng tuyển.
Thông tin liên hệ: Ms.Linh (P. Nhân sự)
Tel: 024 3776 4668 (bấm 281)
Fanpage: https://www.facebook.com/TuyendungVNPAY
