Phó Giám Đốc Cửa Hàng HNF

Lập kế hoạch kinh doanh, đảm bảo kế hoạch theo định hướng phát triển kinh doanh của công ty
Quản lý việc sử dụng chi phí, nguồn lực của công ty hợp lý và hiệu quả
Chịu trách nhiệm về phát triển doanh thu, sử dụng chi phí và hiệu quả của công ty
Nghiên cứu, phân tích thị trường, khách hàng, sản phẩm..từ đó có kế hoạch phát triển sản phẩm, chính sách bán hàng phù hợp
Đánh giá năng lực của các nhà cung cấp để mua vào sản phẩm và dịch vụ tốt nhất
Phối hợp bộ phận MKT để lập các kênh quảng bá, tiếp cận thị trường và khách hàng
Báo cáo phân tích kết quả hoạt động kinh doanh cho Chủ tịch, có đề xuất mới hoặc đề xuất điều chỉnh chiến lược phát triển kinh doanh và marketing
Phối hợp dùng Bộ phận nhân sự tuyển dụng và đào tạo nhân viên đáp ứng nhu cầu công việc, quản lý hiệu suất làm việc, hỗ trợ nhân viên hoàn thành công việc và mục tiêu kinh doanh
Lên kế hoạch, kiểm tra việc bảo dưỡng, bảo trì làm mới vật tư, tài sản, cơ sở hạ tầng để phục vụ tốt cho hoạt động kinh doanh
Xây dựng, cải thiện và triển khai thực hiện quy trình, quy định chung
Các nhiệm vụ khác từ Ban giám đốc

Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Đại học chuyên ngành QTKD, MKT hoặc lĩnh vực liên quan
Vị trí: Phó giám đốc- Ban giám đốc
Số lượng: 01
Ngoại hình: có sức khỏe tốt
Tuổi tuổi từ 28
Kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương
Các kỹ năng yêu cầu khác
Trung thực, cẩn thận, trách nhiệm và năng động trong công việc

Hưởng các chế độ phúc lợi của công ty: đồng phục, phụ cấp, khám sức khỏe, du lịch, đào tạo…
Tham gia bảo hiểm và hưởng các chế độ phúc lợi theo Luật lao động Việt Nam.
Mức lương thỏa thuận tùy theo năng lực, theo hiệu quả kinh doanh.
Thưởng theo KPI, lương tháng 13,14…

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-06 17:30:03