NHBL - CVCC Quản trị Kênh vầ phát triển mạng lưới giao dịch

Xây dựng và triển khai kế hoạch kênh bán hàng:

Nghiên cứu và phân tích thị trường: xu hướng hành vi khách hàng và đặc điểm phân khúc thị trường.
Xác định khu vực tiềm năng, tìm kiếm địa điểm phù hợp đối với nhu cầu di dời/ chuyển địa điểm của CN/ PGD.
Tham gia trực tiếp vào công tác thiết kế, triển khai các kế hoạch phát triển kênh bán sản phẩm, dịch vụ khách hàng cá nhân theo từng phân khúc khách hàng mục tiêu.
Đề xuất quy hoạch mạng lưới CN/ PGD đảm bảo phù hợp với định hướng chiến lược NHBL.

Phân tích hiệu quả hoạt động kênh bán:

Phân tích các chỉ số kinh doanh để đánh giá hiệu quả và khả năng đáp ứng mục tiêu của từng kênh bán.
Đề xuất biện pháp cải thiện nhằm tối ưu hóa hoạt động và đạt được mục tiêu kinh doanh.

Cải tiến hoạt động kênh bán:

Đảm bảo các giải pháp tối ưu hóa nguồn lực, gia tăng hiệu quả kinh doanh, và tính cạnh tranh.
Phối hợp với các đơn vị liên quan để nghiên cứu, thiết kế các giải pháp cải tiến hoạt động kênh bán.

Báo cáo và cung cấp dữ liệu:

Cung cấp cơ sở dữ liệu và thông tin phân tích hỗ trợ việc điều chỉnh kế hoạch kinh doanh.
Thực hiện các báo cáo chi tiết và định kỳ về hiệu quả hoạt động của kênh bán.

Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của cấp có thẩm quyền

Trình độ

Sử dụng thành thạo MS Office (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm nghiệp vụ liên quan
Ngoại ngữ: Cấp độ 1: TOEFL 0- 45 | IELTS 0- 4.0 | TOEIC 0- 600 hoặc tương đương
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính – Ngân hàng, hoặc các lĩnh vực liên quan.

Kinh nghiệm

Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị kênh bán hàng, phát triển mạng lưới giao dịch hoặc phân tích kinh doanh tại ngân hàng, tổ chức tài chính.
Có kinh nghiệm trong việc thiết kế và triển khai chiến lược kinh doanh hoặc dự án liên quan đến phát triển mạng lưới giao dịch.

Kiến thức

Nắm vững các quy định pháp luật về ngân hàng, giao dịch tài chính, và quản lý kênh bán hàng.
Hiểu rõ cơ cấu tổ chức, quy trình vận hành, và mô hình hoạt động của ngân hàng.
Thành thạo phân tích dữ liệu kinh doanh, quản lý kênh phân phối, tối ưu hóa mạng lưới giao dịch, và công cụ quản lý hiệu quả hoạt động.
Hiểu biết sản phẩm, dịch vụ tài chính cho khách hàng cá nhân và xu hướng phát triển kênh bán hàng, mạng lưới giao dịch.

HƯỚNG DẪN NỘP HỒ SƠ:

Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển (file excel) về địa chỉ email tuyendung@lpbank.com.vn với tiêu đề email như sau: Địa điểm- Vị trí ​- Họ và tên ứng viên.
Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.
LPBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LPBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.
Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: Địa điểm- Vị trí ​- Họ và tên ứng viên.

Lưu ý:

Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).
Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.
Việc tuyển dụng tại LPBank là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.
Các ứng viên đạt qua các vòng (sơ loại, thi nghiệp vụ, ... ) sẽ được Ngân hàng liên hệ mời tham gia các vòng tiếp theo thông qua điện thoại/Email/Tin nhắn. Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo đến các ứng viên tham gia Tuyển dụng qua Email sau khi kết thúc chương trình tuyển dụng (thông thường từ 7- 10 ngày làm việc).
Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email: .

Du lịch/team building hằng năm
Tham gia đầy đủ bảo hiểm (BHXH/BHYT)
12 ngày phép năm
Cung cấp thiết bị làm việc
Chính sách review lương hàng năm
Môi trường năng động, thân thiện, gần gũi. Có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển.
Đầy đủ các chế độ, quyền lợi của cán bộ nhân viên Ngân hàng.
Thưởng các Ngày lễ, Tết theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ (Từ 16- 18 tháng lương/ năm)
Làm việc từ 08h00 đến 17h00, từ Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần. Từ 08h00 đến 12h00 sáng Thứ 7 (Tuỳ từng thời kỳ)

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-26 10:25:02