Nhân Viên Thu Hồi Nợ Hiện Trường

Báo cáo và phản hồi cho Trưởng Nhóm, Giám Sát, Trưởng Phòng và BGĐ các trường hợp gian lận của khách hàng và nhân viên công ty, các rủi ro tiềm ẩn của khách hàng và các công việc đã thực hiện được trong ngày.
Tìm kiếm và làm việc với người tham chiếu, các cơ quan nhà nước, tổ dân phố, cơ quan nơi khách hàng đang làm việc hoặc các bên có liên quan để có thông tin cho công tác quản lý nợ
Làm việc với khách hàng hàng (qua điện thoại, trực tiếp) để thực hiện công tác đôn đốc nhắc nợ
Đưa ra các giải pháp để giải quyết những khó khăn và tình huống khó gặp phải khi tác nghiệp
Các công việc khác có liên quan

Nam, từ 25 đến 50 tuổi
Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và giải quyết vấn đề
Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm, trong đó ưu tiên kinh nghiệm quản lý/đôn đốc thu hồi nợ tại các ngân hàng, công ty tài chính.
Phong cách làm việc chuyên nghiệp và lịch sự
Chịu khó và làm việc có trách nhiệm.

Lương (thỏa thuận theo năng lực) và phụ cấp theo quy định của công ty
Thưởng theo doanh số hàng tháng hấp dẫn, dựa vào năng lực cá nhân
Xét duyệt tăng lương, bậc chuyên viên định kỳ hoặc trước hạn khi kết quả làm việc xuất sắc.
Tham gia các chế độ khác theo quy định của Luật pháp, Công ty: BHXH, chế độ ngày nghỉ....
Cơ hội học tập, nâng cao kỹ năng, kiến thức trong lĩnh vực Thẩm định, Xử lý nợ.
Được làm việc trong môi trường Fintech năng động và sáng tạo và nhiều cơ hội thăng tiến
Tham gia các chương trình nghỉ mát hàng năm, Teambuiding định kỳ, lễ tết, sinh nhật, hiếu hỷ...
Cung cấp thiết bị làm việc: laptop, máy tính, tài liệu, thẻ nhân viên, cardvisit, sim điện thoại...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-07 21:55:27