Nhân Viên R&D Sản Phẩm Mẹ Bé

Mô tả công việc
Mục tiêu của vị trí: Nghiên cứu, phát triển và triển khai sản phẩm mới có lợi thế cạnh tranh, phù hợp nhu cầu thị trường và chiến lược kinh doanh của công ty
Nghiên cứu & phát triển sản phẩm
- Nghiên cứu thị trường, xu hướng ngành và phân tích sản phẩm của đối thủ để đề xuất ý tưởng sản phẩm mới
- Xây dựng concept sản phẩm, xác định USP và định hướng phát triển sản phẩm phù hợp với chiến lược công ty
Phát triển và triển khai sản phẩm
- Thực hiện các công việc: lấy báo giá, đàm phán, làm mẫu test, theo dõi tiến độ sản xuất và triển khai sản phẩm
- Theo dõi và phối hợp thực hiện các thủ tục đăng ký công bố, hồ sơ pháp lý sản phẩm theo quy định.
- Phối hợp với nhà máy để đảm bảo chất lượng sản phẩm đúng tiêu chuẩn và yêu cầu của công ty
- Tìm kiếm, đánh giá và làm việc với các nhà máy OEM/ODM trong và ngoài nước
Hỗ trợ nội bộ
- Chuẩn bị tài liệu đào tạo sản phẩm cho đội ngũ kinh doanh và marketing
- Cung cấp thông tin sản phẩm để hỗ trợ hoạt động bán hàng và truyền thông
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng/Quản lý trực tiếp
Thông tin vị trí
Quy mô phòng ban: 05 nhân sự
Vị trí này thuộc Phòng Kế hoạch, làm việc trực tiếp dưới sự quản lý của Trưởng phòng
Thời gian làm việc hàng ngày: Từ 08h00- 17h30 (Thứ 2- Thứ 6), nghỉ T7, CN
Địa điểm làm việc: Văn phòng Vitacare – Tòa Tây Hà số 19 Tố Hữu, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Ngành nghề ưu tiên: Thương mại, Quản trị kinh doanh, Phân tích kinh doanh hoặc các ngành liên quan
Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi từ 24 tuổi- 35 tuổi
Kinh nghiệm: Có trên 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty có quy mô tương tự, KN trong ngành Dược, TPCN.
Chi tiết, cẩn thận và trách nhiệm
Yêu cầu ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản

Cơ cấu thu nhập
Thu nhập = Lương + Phụ cấp + thưởng
- Phụ cấp: Phụ cấp ăn, phụ cấp gửi xe
- Thưởng hiệu suất: Nhân sự xuất sắc nhất tháng, thưởng dự án…
- Lương từ 12,000,000 – 18,000,000 VNĐ, deal theo năng lực và kinh nghiệm
Thưởng khác và phúc lợi
- Thưởng các dịp lễ, Tết (Tết DL, 30/4, 1/5, 2/9…), tặng quà các ngày sinh nhật, kỷ niệm tròn năm, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ
- Review tăng lương 2 lần/năm hoặc tăng khi hiệu quả đột phá
- Đầy đủ chế độ BHXH, nghỉ lễ Tết, phép năm…
- Thưởng tháng lương 13, 14, 15 theo kết quả kinh doanh
Các hoạt động và văn hóa
- Hoạt động các này kỷ niệm 8/3, 20/10, Trung thu, Noel
- Văn phòng tiện ích: Lò vi sóng, tủ lạnh, thảm nghỉ trưa, tủ nước & đồ ăn nhẹ free, pantry ăn tối nếu OT
- Môi trường đội ngũ nhân sự trẻ, năng động, năng lượng tích cực và cầu thị, văn hóa hòa đồng support nhau.
- Du lịch, team building, tôn vinh, Year End Party, …
- Các hoạt động kết nối Ngày yêu thương (picnic, xem phim, Haidilao, mời trà sữa hàng tuần...) siêu thú vị hàng tháng
- Chính sách mua hàng nội bộ với chiết khấu ưu đãi

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-26 10:05:04