Nhân Viên Phòng Đào Tạo Tiếng Nhật

Tester: Kiểm tra trình độ của các học viên tham gia vào lớp học của trung tâm
Giảng dạy: tham gia giảng dạy và giám sát chất lượng giảng dạy của các giảng viên đang làm việc tại trung tâm; đề xuất các phương pháp giảng dạy mang lại hiệu quả tương ứng với từng chương trình đào tạo
Hỗ trợ các team MKT, Sale triển khai các chiến dịch truyền thông, marketing, bán hàng
Tuyển dụng Giảng viên: Tuyển dụng, đào tạo, giám sát các giảng viên trong hệ thống
Tham gia cùng đội ngũ GV nghiên cứu và phát triển sản phẩm: cải thiện và đánh giá các sản phẩm học liệu đang giảng dạy; phát triển và xây dựng các bộ học liệu mở rộng mới.

Có kinh nghiệm giảng dạy và nghiên cứu học liệu/ sản phẩm là một lợi thế
Có laptop và kỹ năng sử dụng tin học văn phòng thành thạo
Bằng cấp: Tốt nghiệp (hoặc đang chờ bằng) các chuyên ngành liên quan đến Sư phạm, ngôn ngữ. Hoặc là du học sinh các trường tiếng, trường chuyên môn.
Giao tiếp tiếng Nhật tốt
Có chứng chỉ JLPT N2 trở lên

Du lịch công ty hàng năm
Du lịch nội bộ (theo phòng)
Được đào tạo trở thành trưởng nhóm/phó phòng, quản lý nhóm hoặc dự án khác của công ty.
Các chế độ theo Luật định BHXH…..
Có cơ hội được học tập những kỹ năng ngoài chuyên môn khác, đặc biệt là được tham gia chương trình đào tạo nội bộ tăng khả năng tin học văn phòng do chuyên gia của công ty trực tiếp đào tạo.
Được tạo điều kiện về thời gian và chi phí khi tham gia các khóa học để nâng cao chuyên môn.
Thưởng nóng hàng tháng khi đạt thành tích xuất sắc

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-22 17:10:03