Nhân Viên Pháp Lý

Quản lý pháp lý hợp đồng
Kiểm tra tính pháp lý của các điều khoản; tư vấn rủi ro và giải pháp phòng ngừa cho nội bộ.
Soạn thảo, rà soát và cập nhật các loại hợp đồng: thuê mặt bằng, nhượng quyền, hợp đồng lao động, hợp tác thương mại, hợp đồng dịch vụ, hợp đồng kinh tế khác ...
Tư vấn pháp lý nội bộ
Cung cấp, tư vấn pháp lý cho Ban lãnh đạo và các phòng ban liên quan đến luật Doanh nghiệp, Lao động, Thương mại, Bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng, Sở hữu trí tuệ...
Hỗ trợ xử lý các tranh chấp pháp lý phát sinh (nếu có) hoặc làm việc với luật sư/ đối tác pháp lý.
Quản lý văn bản pháp lý & thủ tục hành chính
Quản lý hồ sơ pháp lý của công ty và các đơn vị thành viên: giấy phép kinh doanh, chứng nhận đăng ký nhãn hiệu, hồ sơ pháp lý cửa hàng, hợp đồng pháp lý...
Thực hiện/điều phối các thủ tục pháp lý liên quan đến: thành lập công ty con, mở mới cửa hàng, gia hạn giấy phép, đăng ký nhãn hiệu, thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp...
Hỗ trợ pháp lý trong hoạt động kinh doanh
Hỗ trợ kiểm tra, rà soát các nội dung truyền thông để đảm bảo tuân thủ pháp luật.
Tư vấn các quy định pháp luật liên quan đến thương mại điện tử, bán hàng online, chính sách đổi trả, chương trình khuyến mãi...
Đào tạo và truyền thông nội bộ
Xây dựng, cập nhật và truyền thông các chính sách/ quy định nội bộ có yếu tố pháp lý.
Tổ chức đào tạo/ nâng cao nhận thức pháp luật cho nhân sự nội bộ.
Các công việc khác được QLTT & BOD giao

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật (ưu tiên Luật Thương mại, Luật Kinh tế, Luật Quốc tế).
Thành thạo MS Office và tra cứu văn bản pháp luật.
Hiểu biết sâu sắc về pháp luật doanh nghiệp, lao động, hợp đồng, sở hữu trí tuệ.
Cẩn thận, logic, có khả năng bảo mật thông tin cao.
Kỹ năng phân tích và xử lý tình huống pháp lý tốt.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm pháp lý trong doanh nghiệp, ưu tiên ngành bán lẻ, thời trang hoặc FMCG.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với cơ quan nhà nước hoặc xử lý thủ tục pháp lý liên quan đến mở rộng chuỗi cửa hàng
Linh hoạt, thích ứng nhanh với môi trường làm việc.
Chủ động, cẩn trọng, có tư duy phòng ngừa rủi ro cho doanh nghiệp
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và phối hợp với các bộ phận liên quan.
Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu hợp đồng tiếng Anh là một lợi thế.

Hỗ trợ thiết bị theo tính chất công việc
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực + Thưởng KPI hàng tháng.
Quà Hiếu hỉ, sinh nhật, thăm bệnh, chính sách ưu đãi khi mua hàng
Tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ như Company trip, New Year Party,...
Chế độ BHXH, BHYT theo Luật lao động, 12 ngày phép năm
Xem xét tăng lương định kỳ hàng năm
Lương tháng 13, thưởng thâm niên
Môi trường trẻ, năng động, sẵn sàng đổi mới, đồng nghiệp thân thiện

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-07 02:20:02