Nhân Viên Pháp Chế Kiêm Hành Chính Tổng Hợp

Pháp chế
- Tham mưu, tư vấn pháp lý cho doanh nghiệp, xử lý các vấn đề liên quan tới pháp chế, pháp lý.
- Tham mưu xây dựng đề xuất, sửa đổi các nội quy, quy chế, quy trình thủ tục nhằm hướng đến tăng hiệu quả, năng suất lao động của nhân viên
- Quản lý và lưu trữ các hợp đồng, thông báo cho các bộ phận về thời gian gia hạn hợp đồng.
- Phụ trách việc xin cấp các giấy phép, hồ sơ thủ tục hành chính nhà nước liên quan đến pháp lý, hành chính của công ty.
Nhân sự- Hành chính
- Lập các báo cáo chuyên môn theo định kỳ.
- Xây dựng văn hóa công ty, xây dựng các hoạt động gắn kết các mối quan hệ trong doanh nghiệp.
- Phụ trách tuyển dụng nhân sự.
- Quản lý lịch làm việc, chấm công của toàn thể nhân sự công ty.
- Thực hiện việc lễ tân, hành chính
- Lập kế hoạch, tổ chức các hoạt động sự kiện của công ty.
- Thực hiện các thủ tục đóng bảo hiểm, các chế độ phụ cấp, trợ cấp cho nhân sự.
- Đánh giá nhân sự về thái độ làm việc và hiệu quả công việc.
- Tổ chức đào tạo và phát triển nhân lực, xây dựng chính sách thăng tiến nhân lực.
- Quản lý văn phòng phẩm, lưu trữ phân loại các giấy tờ văn phòng phẩm

- Tốt nghiệp trường ĐH Luật Hà Nội, Luật Đại học Quốc Gia, các trường đào tạo Luật khác hoặc có chứng chỉ Luật.
- Thái độ làm việc tích cực, sẵn sàng học hỏi và giúp đỡ đồng nghiệp.
- Có khả năng tổ chức và quản lý thời gian, chịu được áp lực.
- Kĩ năng đàm phán, giao tiếp, tổ chức thực hiện công việc.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Pháp chế doanh nghiệp
- Khả năng xây dựng và phát triển kế hoạch.
- Có kiến thức chung về các quy định của Pháp luật. Am hiểu về Luật doanh nghiệp, Luật lao động, Luật dân sự, Luật thương mại và các quy định của Pháp luật có liên quan.

- Được làm việc trong môi trường đề cao tính chủ động và phát huy tối đa năng lực
- Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định
- Được hưởng các quyền lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật, ngày quốc tế phụ nữ, tết, …

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-03-14 14:10:05