Nhân Viên Marketing Nhận Việc Ngay Tại Hà Nội

Lập kế hoạch và triển khai chiến lược Marketing offline:
○ Đề xuất ý tưởng, xây dựng nội dung và lập kế hoạch chi tiết cho từng chương trình (theo tháng, quý, năm).
○ Phát triển và thực hiện các kế hoạch quảng bá thương hiệu thông qua các hoạt động offline, bao gồm hội thảo, sự kiện định hướng nghề nghiệp, và các chương trình quảng bá trực tiếp.
Tổ chức và quản lý sự kiện:
○ Đàm phán với đối tác và nhà cung ứng để triển khai hiệu quả các sự kiện.
○ Phối hợp với các tổ chức, trường học, công ty, và câu lạc bộ để tổ chức các sự kiện hướng đến đối tượng mục tiêu.
○ Tìm kiếm nhà cung cấp, đàm phán chi phí, hợp đồng và các thủ tục thu mua theo quy định hiện hành. ○ Nhập dữ liệu kết quả thông tin các khách hàng tiềm năng tự sự kiện vào hệ thống.
○ Lên concept, danh sách công việc chi tiết, phân công nhiệm vụ cho các thành viên trong nhóm.
Quản lý các tài liệu truyền thông offline:
○ Đảm bảo tính nhất quán của các tài liệu với hình ảnh thương hiệu.
○ Phụ trách in ấn và quản lý các ấn phẩm quảng bá sự kiện như poster, banner, standee, tài liệu giới thiệu sản phẩm/dịch vụ.
Theo dõi và phân tích hiệu quả hoạt động:
○ Nghiên cứu và cập nhật các hoạt động marketing offline của đối thủ cạnh tranh để đưa ra các chiến lược tối ưu.
○ Đo lường hiệu quả của các sự kiện và chương trình offline dựa trên các chỉ số như số lượng khách tham dự, mức độ tương tác, và lượng khách hàng tiềm năng thu về.
Hỗ trợ đội ngũ kinh doanh:
○ Cung cấp nguồn khách hàng tiềm năng từ các sự kiện offline, phối hợp với bộ phận kinh doanh để tăng cường hiệu quả chuyển đổi.
○ Đóng góp vào việc xây dựng các chương trình thúc đẩy bán hàng qua các kênh offline.
Các công việc khác:
○ Đi công tác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.
○ Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
Khả năng giao tiếp và đàm phán tốt với đối tác, nhà cung cấp và khách hàng tiềm năng.
Năng động, tự tin trong giao tiếp với khách hàng;
Hiểu biết về lập kế hoạch ngân sách và quản lý chi phí cho các hoạt động offline.
Kỹ năng tổ chức sự kiện tốt, có khả năng quản lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.
Có laptop cá nhân;
Có khả năng chịu được áp lực công việc cao;
Sáng tạo trong việc phát triển ý tưởng và triển khai các chương trình marketing offline.

Được tham gia Bảo hiểm xã hội ngay sau khi kết thúc hợp đồng thử việc.
Được tham gia Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe đặc biệt sau 01 năm làm việc chính thức.
Thưởng hiệu quả kinh doanh (Theo kết quả kinh doanh hàng năm của Công ty).
Chương trình Teambuilding tổ chức theo Quý hoặc 06 tháng/ lần tại Công ty.
Các chương trình thưởng các dịp lễ, sinh nhật, quà tặng dịp sinh con, cưới hỏi, khám sức khoẻ định kỳ và các hoạt động khác.
Môi trường văn phòng tiện nghi, sạch sẽ, năng động và trẻ trung.
Chế độ tăng lương: xem xét mỗi năm một lần (tùy thuộc vào thành tích của nhân sự)
Cơ hội phát triển và thăng tiến trong nghề nghiệp
Các chương trình Đào tạo trong nước và ngoài nước cho nhân viên.
Mức lương chính: Upto 10.000.000 VND + Thưởng theo kết quả
Thời gian làm việc: 8h30- 17h30 T2- T6 (nghỉ T7,CN)

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-08 18:35:04