Nhân Viên Kho – Công Trình Bình Phước

I/ Thông tin chung:Vị trí công việc: Quản lý kho vật tư xây dựngThời gian làm việc: Thứ 2 – thứ 7 hàng tuần, tăng ca theo yêu cầu công việcBộ phận: Kho vậnQuản lý trực tiếp: Ban chỉ huy công trìnhII/ Mục đích công việc§ Quản lý xuất nhập tồn kho vật tư, thiết bị xây dựng của công ty tại các công trình xây dựng;§ Trực kho theo yêu cầu công việcIII/ Nhiệm vụ cụ thể:- Sắp xếp vật tư, máy móc tại kho: Vật tư, công cụ dụng cụ được sắp xếp ngăn nắp, sạch sẻ đúng khu vực qui định. Dể kiểm đếm.- Giao, nhận vật tư, thiết bị: Giao nhận vật tư thiết bị khi có yêu cầu, đảm bảo giao đúng và kịp thời theo đề xuất và lập giấy tờ, biên bản giao nhận theo quy định.- Phát hiện và phản ánh kịp thời khi vật tư, thiết bị thực nhận khác với chứng từ: về chủng loại, chất lượng ….- Thường xuyên lau chùi, sắp xếp vật tư, thiết bị sạch sẽ;- Nhận hàng: Thực hiện công việc nhận hàng theo yêu cầu của Bộ phận vật tư.- Kết hợp với kế toán công trình thực hiện báo cáo xuất nhập tồn định kỳ;- Nắm được tình trạng hiện tại của các máy móc, thiết bị, vật tư trong kho, tiến hành đề xuất sửa chữa, cải thiện để đưa vật tư, máy móc thiết bị về trạng thái có thể sử dụng;- Đề xuất giải pháp hữu hiệu trong công tác kiểm đếm, sắp xếp hang tại kho và giao nhận hàng;- Thực hiện các công tác khác theo yêu cầu cấp quản lý.

IV/ Tiêu chuẩn:
Học vấn: Trung cấp, cao đẳng.
Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong quản lý xuất nhập tồn kho xây dựng, am hiểu các vật tư, các thiết bị máy móc liên quan đến xây dựng.
Nam: Tuổi từ 30- 45
Kỹ năng:
- Chịu khó, nhanh nhẹn, hòa đồng với tập thể.
- Biết sử dụng các tính năng cơ bản tin học văn phòng (excel) là một lợi thế;
VI/ Quyền lợi
§ Khám sức khỏe định kỳ, du lịch hàng năm;
§ Chế độ đào tạo khi có nhu cầu;
§ Mức lương: 10- 12 tr
§ Thưởng tháng 13, thưởng theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty;
§ Hưởng chính sách phúc lợi theo quy định của công ty (sinh nhật, 30/4, 1/5; Quốc khánh…)
§ Bảo hiểm tai nạn 24/24;
§ Đóng BHXH theo quy định của luật Bảo hiểm;
§ Tăng ca theo quy định

- Công tác phí
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- Chế độ bảo hiểm
- Đồng phục
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Chế độ thưởng

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-15 13:40:02