Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Thực hiện các thủ tục trong quy trình tuyển dụng, nghỉ việc cho nhân viên
- Triển khai các chương trình đào tạo nội bộ theo kế hoạch
- Triển khai các kế hoạch nhân sự về phúc lợi cho người lao động. Thực hiện các hoạt động hiếu, hỷ, ốm đau…cho nhân viên
- Quản lý hồ sơ, lý lịch của nhân viên toàn công ty: lưu hồ sơ theo file từng bộ phận. Cập nhật định kỳ khi có thay đổi
- Tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch
- Triển khai hoạt động truyền thông nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp trong công ty
- Thực hiện chấm công hàng tháng, đăng ký MSTCN cho người lao đông
- Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT.. cho người lao động
- Soạn thảo các văn bản, quyết định, hành chính theo yêu cầu của cấp trên và thực hiện các thủ tục liên quan
- Xây dựng các quy trình, quy định của công ty
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên

- Có khả năng chịu áp lực cao
- Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt thông tin
- Sáng tạo trong công việc
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Tốt nghiệp các ngành nhân lực, xã hội, luật,… các ngành có liên quan
- Có khả năng quản lý, lãnh đạo nhân viên
- Có khả năng lập kế hoạch

- Lương tháng thứ 13
- Mức lương: 7.000.000 đ- 9.000.000đ + phụ cấp ăn, ở,… (có thể thỏa thuận theo năng lực)
- Chế độ được hưởng khác:
- Chế độ ốm đau, thai sản, con ốm và cưới hỏi
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Nhà nước và Công ty
- Hỗ trợ nhà ở, tiền ăn, tham quan du lịch
- Thưởng các ngày lễ tết, thưởng năng suất làm việc cao
- Đóng BHYT, BHXH theo quy định của Luật lao động
- Được nghỉ chủ nhật hàng tháng, nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-06 11:40:02