Nhân viên hành chính nhân sự

Thực hiện các báo cáo định kỳ hàng tháng liên quan đến công việc được phân công.
Cấp phát văn phòng phẩm, đồng phục đến nhân sự văn phòng, các dự án;
Tham gia, hỗ trợ tổ chức các sự kiện của công ty;
Phối hợp với các phòng ban hoàn thiện các công tác nhân sự đầu vào (Hồ sơ nhân sự, HĐLĐ, Đào tạo hướng dẫn hội nhập cho nhân sự mới);
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, dự án và phối hợp cùng BP Tuyển dụng để đáp ứng tiến độ;
Phối hợp cùng BP C&B thực hiện các công tác chấm công, tính lương và giải đáp các thắc mắc của người lao động về chế độ phúc lợi;
Thực hiện sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn;
Tiếp nhận kế hoạch đào tạo từ phòng ban, dự án và phối hợp cùng Ban Đào tạo để đáp ứng tiến độ;
Mua sắm, quản lý tài sản thuộc phạm vi trách nhiệm của Phòng HCNS;
Hoàn thiện các thủ tục hồ sơ cần thiết cho công tác hành chính nhân sự;

Từ 1 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực liên quan;
Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chịu khó, trung thực;
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Quản trị, Kinh tế, Luật, Nhân sự...;
Ưu tiên từng làm việc trong công ty lĩnh vực Xây dựng.
Có thể đi công tác theo yêu cầu;
Thành thạo tin học văn phòng;
Nam từ 25 đến 35 tuổi;

Được tham gia đầy đủ các chế độ, chính sách bảo hiểm, ngày nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước
- Hưởng tháng lương thứ 13 theo quy định của Công ty.
- Được làm việc với các chuyên gia hàng đầu của Việt Nam và quốc tế.
- Các vị trí quản lý cấp cao được cấp xe riêng, điện thoại thanh toán theo thực tế.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động với lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo, huấn luyện trong và ngoài nước.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-19 00:05:33