Nhân Sự Tuyển Dụng Nội Bộ

− Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ trưởng bộ phận.

− Lập kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng theo quy trình.

− Hội nhập nhân sự mới và đánh giá thử việc.

− Quản lý hồ sơ nhân viên : thu thập, lưu trữ hồ sơ, cập nhật lên hệ thống.

− Tham gia phổ biến các quy định của công ty, chính sách cho người lao động.

− Báo cáo công tác tuyển dụng và sử dụng nhân sự.

− Thực hiện các công tác khác của phòng nhân sự

− Giọng nói dễ nghe, tự tin

− Kỹ năng giao tiếp qua điện thoại tốt

− Nhiệt tình, vui vẻ hỗ trợ đồng nghiệp

− Kinh nghiệm tối thiểu 3 tháng TTS ở mảng tuyển dụng

− Thu nhập từ 7- 15 triệu/tháng.

Lương cứng (7 triệu/tháng) + thưởng KPIs (300.000- 500.000 đồng/uv )

— Được hưởng các chế độ, phúc lợi theo quy định của Luật lao động.

— Được hỗ trợ, đào tạo kỹ năng công việc

— Xét tăng tăng lương khi có thành tích tốt

— Tham gia vào các hoạt động tập thể, du lịch, team building

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-13 02:50:40