Nhân Sự Tổng Hợp

Tuyển dụng:
Chịu trách nhiệm và tham gia vào quá trình tuyển dụng
Lập phương án tuyển dụng theo từng giai đoạn tùy thuộc vào tình hình kinh doanh thực tế tại công ty.
Quản lý phúc lợi và lương:
Theo dõi BHXH, báo tăng giảm và giải quyết chế độ cho NLĐ
Quản lý phúc lợi, chấm công, làm lương, thưởng và phụ cấp.
Theo dõi HĐLĐ của nhân viên tiến hành đánh giá, tái ký HĐLĐ
Quản lý hồ sơ nhân sự:
Thực hiện các công việc liên quan tới giải quyết cho NLĐ nghỉ việc.
Cập nhật, lưu trữ và quản lý hồ sơ nhân sự chính xác, đầy đủ.
Phối hợp xây dựng quy trình:
Hợp tác với các phòng ban xây dựng và cải tiến quy trình làm việc.
Xây dựng quy trình onboarding và offboarding hoàn chỉnh
Hành chính:
Quản lý văn phòng phẩm và các công việc hành chính khác theo yêu cầu.
Quản lý tài sản, thiết bị nhân viên sử dụng
Đặt đồ hàng tuần cho văn phòng

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-04 10:15:04