Middle Business Analyst ( Phân Tích Nghiệp Vụ)

- Nghiên cứu nhu cầu, hành vi của người dùng trong việc sử dụng sản phẩm để tối ưu trải nghiệm người dùng trên Web & App.
- Nghiên cứu, phân tích sản phẩm & giải pháp hiện có để đề xuất các cải tiến.
- Nghiên cứu xu hướng của thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh để đề xuất các ý tưởng, sản phẩm hoặc tính năng mới.
- Phối hợp với các bên liên quan để xây dựng sản phẩm theo đúng mục tiêu đã đề ra
- Các công tác được giao khác
- Tiếp nhận, phân tích yêu cầu, đưa ra giải pháp bằng tính năng sản phẩm. Tài liệu hóa các yêu cầu xây dựng sản phẩm (wireframe, diagrams, SRS, v.v...)

- Chịu được áp lực cao
- Từ 2 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương. Trong đó có kinh nghiệm làm Product
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức, hiểu biết về lĩnh vực E- commerce
- Có khả năng khai thác nhu cầu thực tế của khách hàng, từ đó đề xuất giải pháp
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên ứng viên ngành Hệ thống thông tin quản
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về UI/UX
- Ưu tiên ứng viên biết cách sử dụng các công cụ theo dõi, phân tích hành vi người dùng,...
- Có khả năng research (đối thủ, thị trường, sản phẩm, người dùng,...)
- Kỹ năng giao tiếp; xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt

- Review đánh giá tăng lương hàng năm
- Môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp, sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện, văn hóa trao đổi thẳng thắn, cởi mở trên tinh thần hỗ trợ cùng phát triển
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN.
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc
- Làm việc tại công ty quy mô lớn, quy trình làm việc chuyên nghiệp, được khuyến khích sáng tạo và phát triển các ý tưởng mới
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ ốm/nghỉ chế độ thai sản/hiếu hỷ... theo luật lao động
- Thưởng dịp tết (tết dương và tết âm), dịp lễ (30/04- 1/5; 2/9; Trung thu...) sinh nhật,hiếu- hỷ...
- Thưởng hiệu quả làm việc vào cuối năm tài chính tổng thu nhập lên đến 15 tháng lương
- Du lịch hàng năm, teambuilding, event.
- Mức lương thỏa thuận phù hợp với năng lực ứng viên, upto 20tr

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-03 20:50:29