L&D Intern

Mô tả công việc

Hỗ trợ tổ chức và triển khai, điều phối các lớp đào tạo
Đề xuất các ý tưởng và khóa đào tạo
Lan tỏa văn hóa học tập ở phạm vi công ty, phòng ban và cá nhân
Tham gia các dự án được phân công khác
Phụ trách cập nhật dữ liệu đào tạo, thiết kế tài liệu đào tạo, quy trình, quy chế, chính sách đào tạo

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp ĐH/CĐ hoặc đang là sinh viên từ năm 3, 4. Có định hướng theo mảng Đào tạo & Nhân sự là một lợi thế
Tư duy hệ thống và phản biện tốt
Có khả năng giao tiếp và thuyết trình tốt
Thành thạo các công cụ thiết kế bài giảng: Canva, Power Point,…(ưu tiên gửi sản phẩm đi kèm)
Năng động, tích cực, sáng tạo, có khả năng truyền cảm hứng
Có thể làm part/full- time, tối thiểu 6 buổi/tuần

Quyền lợi

Hỗ trợ dấu thực tập khi có nhu cầu
Được mentor về hoạt động đào tạo có hệ thống và cập nhật xu hướng đào tạo hiện đại
Mức hỗ trợ: 2M- 4M, hỗ trợ dấu thực tập
Môi trường trẻ trung, văn hóa cởi mở, thoải mái, chuyên nghiệp trong công việc
Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-06 06:10:02