Kinh Doanh

Chúng tôi cần một Trưởng phòng Học viện Kinh doanh, người có kiến thức sâu rộng về crypto, blockchain và AI, để xây dựng và phát triển chương trình đào tạo chuyên sâu, nâng cao chất lượng học viên và tối ưu tỉ lệ chuyển đổi học viên thành người dùng thực tế.
Nhiệm vụ chính:

Phối hợp chặt chẽ với phòng Phát triển Kinh doanh (BD) để thúc đẩy chuyển đổi học viên thành người dùng sản phẩm/dịch vụ của công ty.
Theo dõi, đo lường và đánh giá hiệu quả đào tạo dựa trên các chỉ số như tỉ lệ hoàn thành khóa học, mức độ hài lòng và phản hồi từ học viên, tỉ lệ giữ chân học viên và chuyển đổi thành người dùng thực tế.
Xây dựng hệ thống học tập đa dạng: video bài giảng, tài liệu PDF, bài tập trắc nghiệm (quiz), case study thực tiễn, từ cơ bản đến nâng cao, phù hợp với nhiều đối tượng học viên.
Quản lý đội ngũ giảng viên nội bộ, cộng tác viên và chuyên gia cố vấn, tổ chức các buổi livestream, webinar, workshop và hội thảo đào tạo hàng ngày.
Đề xuất cải tiến chương trình và phương pháp giảng dạy dựa trên phân tích dữ liệu và xu hướng thị trường crypto, blockchain và AI.
Thiết kế và phát triển chương trình đào tạo chuyên sâu về đầu tư tài chính, phân tích thị trường, giao dịch crypto, công nghệ blockchain và ứng dụng AI trong lĩnh vực tài chính.

Kinh nghiệm biên soạn và xây dựng chương trình đào tạo, tổ chức đào tạo online và offline.
Hiểu rõ hành vi học viên tài chính, tư duy xây dựng nội dung đào tạo có định hướng chuyển đổi người học thành khách hàng thực tế.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm trưởng phòng đào tạo, quản lý học viện hoặc giảng viên chính trong lĩnh vực tài chính, fintech, blockchain hoặc crypto.
Có khả năng thuyết trình trước đám đông, trên 100 người.
Biết ngoại ngữ là một lợi thế.
Kỹ năng trình bày, thuyết phục, tổ chức workshop, webinar chuyên nghiệp.
Tư duy chiến lược, chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao với kết quả đào tạo và kinh doanh.
Có khả năng quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ giảng viên, cộng tác viên.
Kiến thức chuyên sâu về crypto, blockchain và AI ứng dụng trong tài chính là bắt buộc.

Mức lương: Theo năng lực thể hiện trong buổi phỏng vấn
Hoa hồng hấp dẫn, thưởng quý theo hiệu quả đội nhóm
Chính sách phúc lợi đầy đủ: Bảo hiểm, teambuilding định kỳ,...
Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, định hướng quốc tế.
Cơ hội học hỏi và phát triển không giới hạn trong lĩnh vực công nghệ giáo dục hiện đại.
Phụ cấp: cơm trưa, chuyên cần mỗi tháng
Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và sự kiện công nghệ lớn
Đồ ăn vặt – cà phê miễn phí tại văn phòng

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-28 09:15:02