Kiểm Toán Viên Cao Cấp Mảng Tín Dụng [HCM]

- Xây dựng và lập kế hoạch kiểm toán hàng năm liên quan đến nghiệp vụ tín dụng của Ngân hàng bao gồm: mục tiêu, phạm vi công việc, thời gian thực hiện, phân bổ nguồn lực và dự toán ngân sách liên quan;
- Rà soát, tư vấn/có ý kiến các biên bản, báo cáo kiểm toán phát sinh tại Phòng Kiểm toán tín dụng theo phân công
- Thực hiện/Phối hợp kiểm tra, đánh giá độc lập việc tuân thủ cơ chế, chính sách, quy định nội bộ và rà soát, đánh giá độc lập tính thích hợp, tuân thủ quy định của pháp luật của cơ chế, chính sách, quy định nội bộ về Giám sát của quản lý cấp cao, kiểm soát nội bộ, quản lý rủi ro, đánh giá nội bộ về mức đủ vốn của HĐQT, TGĐ, cá nhân, bộ phận tại Ngân hàng An Bình đối với các hoạt động, quy trình, bộ phận liên quan đến mảng nghiệp vụ tín dụng của ngân hàng;
- Xây dựng, quản lý các chương trình kiểm toán các hoạt động, quy trình, bộ phận liên quan đến mảng nghiệp vụ tín dụng của Ngân hàng theo kế hoạch hàng năm;
- Đào tạo, hướng dẫn các KTV thực hiện các công việc theo chức năng
- Tham vấn cho lãnh đạo Phòng về các vấn đề liên quan đến các hoạt động, quy trình, bộ phận thuộc mảng nghiệp vụ tín dụng của Ngân hàng;
- Đề xuất với lãnh đạo trực tiếp về nhu cầu đào tạo cá nhân.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng Kiểm toán tín dụng, Trưởng KTNB và BKS.

Bằng cấp: Có bằng đại học trở lên về một trong các ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, luật, kế toán, kiểm toán;
Kinh nghiệm: Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trực tiếp thuộc một trong các ngành ngân hàng, tài chính, kế toán, luật, kiểm toán, trong đó có kinh nghiệm làm việc tối thiểu tại một trong các vị trí sau:
Có kinh nghiệm tại vị trí Chuyên gia phê duyệt của Khối Thẩm định và phê duyệt tín dụng tại ABBANK hoặc các tổ chức Tín dụng khác.
Kỹ năng: Tổng hợp, phân tích làm việc nhóm, viết báo cáo...
04 năm kinh nghiệm làm vị trí Chuyên viên Quan hệ Khách hàng tại các đơn vị kinh doanh ABBANK hoặc vị trí tương đương tại tổ chức Tín Dụng khác;
02 năm kinh nghiệm làm trưởng nhóm kiểm toán (tín dụng) đối với các Đơn vị kinh doanh hoặc 02 năm kinh nghiệm làm trưởng nhóm kiểm tra trực tiếp/ giám sát từ xa tại Bộ phận Tuân thủ của ngân hàng hoặc vị trí tương đương tại tổ chức Tín Dụng khác;
03 năm kinh nghiệm tại các vị trí Chuyên viên thẩm định ABBANK hoặc vị trí tương đương ở các tổ chức Tín dụng khác;

Lương và phúc lợi hấp dẫn:
- Lãi suất vay ưu đãi- Quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên ABBANK
- 13 ngày nghỉ phép linh hoạt, bao gồm ngày sinh nhật và các dịp quan trọng khác
- Mức lương cạnh tranh, phản ánh trực tiếp kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên (chi tiết sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn)
- Bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động, cùng với ABBANK CARE- chương trình phúc lợi bổ sung đặc biệt dành cho ABBankers
Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn:
- Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, được tạo điều kiện cho cả sự phát triển kỹ thuật và quản lý
- Gia nhập các dự án chuyển đổi quy mô lớn, cộng tác cùng các chuyên gia hàng đầu để áp dụng công nghệ mới nhất trong ngành ngân hàng
- Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính
Môi trường làm việc năng động:
- Mô hình làm việc linh hoạt, trẻ trung, khuyến khích đổi mới và sáng tạo
- Tổ chức thường xuyên các hoạt động ngoại khóa (team building, hội thảo, và các sự kiện văn nghệ), tạo điều kiện cho nhân viên gắn kết và phát triển.
- Văn phòng được trang bị hiện đại, kèm theo các thiết bị tiên tiến nhất dành cho nhân viên

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-09 11:30:25