Key Account Manager (Kênh GT)

- Quản lý, điều hành và phát triển các hoạt động kinh doanh trên kênh GT bao gồm:
- Đánh giá chất lượng và mức độ tiêu thụ của điểm bán, khu vực bán.
- Nghiên cứu mô hình, chiến lược phân phối của các Công ty khác cũng như của đối thủ và đề xuất chiến lược, chiến dịch phân phối phù hợp cho Công ty.
- Xây dựng chính sách về công nợ hoa hồng, thưởng,... cho khách hàng, nhà phân phối.
- Quản lý và điều phối nhân viên tại các điểm bán và khu vực bán.
- Xây dựng cơ chế lương, thưởng, KPI... cho nhân viên.
- Quản lý Phòng bán hàng kênh truyền thống (GT) theo khu vực, địa bàn được phân công.
- Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng, từ bước lên kế hoạch đến lúc chốt hợp đồng.
- Phân tích và dự báo thị trường để đề xuất định hướng, chiến lược, mục tiêu phát triển kinh doanh ngắn hạn, trung hạn, dài hạn. Huấn luyện, đào tạo đội ngũ nhân viên:
- Quản lý, lên kế hoạch và triển khai đào tạo đội ngũ nhân viên trong phòng nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng doanh số.
- Tham mưu và tư vấn cho Ban Giám đốc về chiến lược, kế hoạch, phương án hoạt động kinh doanh của Công ty trên kênh GT
- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả của đội ngũ nhân viên trong phòng.
- Thu thập, phân tích số liệu và lập báo cáo nhằm đánh giá và xây dựng mục tiêu kinh doanh.

- Tối thiểu trên 05 năm kinh nghiệm làm việc Ưu tiên kinh nghiệm trong ngành hàng tiêu dùng nhanh, ngành thực phẩm đồ uống, đặc biệt là mì ăn liền.
- Ưu tiên kinh nghiệm làm việc tại các kênh GT
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, marketing, ... hoặc các chuyên ngành liên quan;
- Trong đó, có trên 03 năm làm ở vị trí quản lý vị trí tương đương

CÔNG TY MUA BẢO HIỂM SỨC KHỎE CHO NHÂN VIÊN.
ĐÓNG BẢO HIỂM XÃ HỘI FULL LƯƠNG.
Lương cứng: 20tr – 30tr + KPI + thưởngTHỜI GIAN LÀM VIỆC: Thứ 2 đến thứ 6. từ 8h30 đến 17h30 ( thứ 7, CN nghỉ)
NHIỀU CƠ HỘI THĂNG TIẾN.
LƯƠNG CẠNH TRANH (chưa bao gồm thưởng hoa hồng theo % doanh số).

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-01-30 12:25:19