Kế Toán Trưởng (Chuyên Quản Lý Thuế)

Mục tiêu vị trí
Thiết kế – vận hành hệ thống quản trị thuế an toàn – tuân thủ – tối ưu cho mô hình đa ngành, đa pháp nhân/chi nhánh; giảm thiểu rủi ro thuế, đảm bảo số liệu chuẩn xác phục vụ ra quyết định.
Phạm vi ngành & đặc thù cần xử lý

F&B/Café/Nhà hàng: đối soát doanh thu POS/IPOS, phí nền tảng; quy trình xuất–điều chỉnh–hủy–thay thế hóa đơn; khuyến mại/voucher; định mức NVL, thất thoát/hủy hỏng.
Spa/Dịch vụ & Giáo dục: gói dịch vụ, thẻ/điểm; học phí; thuế suất theo quy định từng lĩnh vực.
PCCC & Xây dựng: giá thành công trình; nghiệm thu–thanh toán theo tiến độ; doanh thu theo tỷ lệ hoàn thành; bảo hành–bảo trì; vật tư–thầu phụ.
Du lịch/Lữ hành: tour trọn gói; vé/dịch vụ quốc tế; thuế nhà thầu, ngoại tệ; đặt cọc/hoàn cọc.

Nhiệm vụ chính

Quy trình & kiểm soát nội bộ: xây dựng SOP thuế–hóa đơn–chi phí theo từng mảng; checklist, phân quyền, kiểm soát đầu vào/đầu ra.
Kế toán tài chính liên quan thuế: rà soát bút toán thuế; trích lập–phân bổ–kết chuyển; bảo đảm khớp báo cáo thuế- BCTC/Báo cáo quản trị.
Chính sách & tối ưu thuế: rà soát hợp đồng, chính sách giá–chiết khấu–khuyến mại; đề xuất cơ cấu giao dịch và tối ưu hợp pháp chi phí/thuế suất theo ngành.
Báo cáo & cảnh báo rủi ro: báo cáo thuế định kỳ/đột xuất; dashboard rủi ro–cơ hội theo ngành/đơn vị; kiến nghị cải tiến.
Hóa đơn điện tử: thiết lập & kiểm soát luồng xuất/điều chỉnh/hủy/thay thế; đối chiếu POS/ERP- hóa đơn- sổ sách.
Quản trị thuế tổng thể: VAT/GTGT, CIT/TNDN, PIT/TNCN, FCT, lệ phí môn bài, các sắc thuế/phí khác.
Quyết toán & thanh/kiểm tra thuế: chuẩn bị hồ sơ, giải trình; trực tiếp làm việc với cơ quan thuế/kiểm toán; xử lý tình huống & khiếu nại.
Quản lý đội ngũ: hướng dẫn nghiệp vụ cho kế toán tổng hợp/thuế; đánh giá hiệu suất; kế hoạch đào tạo–kế thừa.
Hệ thống & dữ liệu: phối hợp IT/ERP (MISA/FAST/AMIS.../IPOS) chuẩn hóa master data, mapping tài khoản, tự động đối soát; quản trị data room phục vụ kiểm toán/thuế.

Học vấn: Đại học Kế toán/KTKT/Tài chính; Chứng chỉ Kế toán trưởng (bắt buộc).
Kinh nghiệm: 5–7+ năm mảng thuế; tối thiểu 2–3 năm lead/Trưởng nhóm thuế hoặc Kế toán trưởng mô hình đa ngành/đa pháp nhân.
Kỹ năng: quản trị rủi ro, phân tích dữ liệu; giao tiếp & làm việc với cơ quan thuế/kiểm toán; tổ chức công việc & quản lý nhóm.
Công cụ: Excel nâng cao (Pivot/Power Query); phần mềm kế toán (MISA/FAST/AMIS...) & POS (IPOS/...); ưu tiên kinh nghiệm ERP.
Ưu tiên: từng trực tiếp quyết toán/kiểm tra thuế nhiều ngành; có kinh nghiệm FCT, xây lắp; đã triển khai tự động đối soát POS–HĐĐT.
Kiến thức: vững VAS & pháp luật thuế hiện hành; hiểu thực tế F&B, du lịch, PCCC, xây dựng, spa, giáo dục.
Phẩm chất: trung thực – cầu thị – chịu áp lực – tư duy hệ thống.

Thử việc: 02 tháng (điều chỉnh theo thỏa thuận & quy định pháp luật)
Thu nhập cạnh tranh: 20 – 25 triệu VND + thưởng hiệu suất/KPI + phụ cấp.
BHXH/BHYT/BHTN đầy đủ; 12 ngày phép/năm; phúc lợi lễ/tết.
Môi trường đa ngành; lộ trình phát triển Head of Tax/CFO track.
Đào tạo nội bộ & hỗ trợ cập nhật chính sách thuế định kỳ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-13 06:35:02