JAVA SENIOR DEVELOPER (Upto 1800$)

- Lead and mentor a new team of developers.
- Design, develop, and maintain Java applications and APIs.
- Collaborate on scalable and efficient software architectures.
- Implement best coding and testing practices.

Yêu cầu công việc

Requirements:
- Bachelor&039;s in IT, Computer Science, or related field.
- 5+ years in Java development.
- Experience in a leadership role, managing and mentoring a team of developers.
- Strong understanding of Java technologies, frameworks, and best practices.
- Excellent problem- solving skills and the ability to troubleshoot complex technical issues.
- Knowledge of Design Patterns, SOLID principles, Clean Code.
- Proactive, open- minded, strong logic, good communication.
- Ability to work collaboratively in a team environment and participate in multiple projects simultaneously.
Preferred Skills:
- Experience with cloud platforms (e.g., AWS, Azure, Google Cloud).
- Knowledge of database management systems and SQL.
- Familiarity with DevOps practices and CI/CD pipelines.
- Understanding of front- end technologies (e.g., HTML, CSS, JavaScript) is a plus.
- Experience with .NET technologies is a significant advantage.
Why Join Us?
- Lead and shape a new Java team.
- Innovative, supportive work environment.
- Opportunities for growth and impactful projects.

Mức lương hấp dẫn dao động $1500- $2000
Môi trường làm việc cởi mở, năng động:

Làm việc với những đồng nghiệp thân thiện, vui vẻ, hòa đồng luôn giúp đỡ nhau
Văn phòng làm việc rộng rãi, trang phục tự do.
Tôn trọng ý kiến cá nhân, đề cao sự sáng tạo.

Có cơ hội phát triển, thăng tiến:

Có nhiều hoạt động nâng cao chuyên môn (Seminar, Workshop,Techtalk...)
Hỗ trợ thi chứng chỉ năng lực chuyên môn.
Được đào tạo thêm nghiệp vụ, công nghệ mới và ngoại ngữ giao tiếp.

Chế độ đãi ngộ hấp dẫn:

12 ngày nghỉ phép, 3 ngày nghỉ hè và 4 ~ 5 ngày nghỉ có lương của riêng công ty/ năm.
Mỗi tháng sẽ có ít nhất một sự kiện dành cho nhân viên (Du lịch công ty, Sport Day, Family Day...).
Tham gia hoạt động câu lạc bộ: Bóng bàn, bơi, bóng đá, đọc sách, E- sports (PES, AOE, CS, LOL)...
Review lương: 2 lần/ năm; Thưởng: 2 lần/ năm; Thưởng doanh thu dự án theo quý.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Được tôn vinh nhân viên xuất sắc hàng tháng/ quý/ năm.
Chế độ thâm niên.
Được tham gia 6 lần teambuilding trong 1 năm (theo dự án và theo section).

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-26 00:35:05