Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm phát triển ứng dụng và nền tảng.
Có khả năng phân tích và thiết kế hệ thống, hiểu về các design pattern như MVC, MVVC, MVP
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc Chuyên môn liên quan
Phân tích yêu cầu và tham ra triển khai hệ thống CNTT có số lượng giao dịch, người sử dụng lớn
Có kiến thức về UI/UX
Hiểu biết các mô hình Client side/Server side, Microservice, Cloud Native
Kiến thức và kinh nghiệm về Java, Javscripts, framework lập trình cho frontend như Angular, NodeJS... và hiểu biết chuyên sâu về hệ thống RESTFul API
Kiến thức về HTML, CSS, Boostrap, Response Design, Cross- Browser
Quen thuộc với hệ thống quản lý source code: Git, CI/CD
Có kiến thức về các hệ thống BPM/ECM hoặc kiến thức về chuẩn BPMN, DMN ... được định nghĩa bởi OMG (Object Management Group) hoặc các tool về form designer
Trên 4 năm kinh nghiệm phân tích yêu cầu phát triển cho các doanh nghiệp CNTT cho các doanh nghiệp lớn (Banking, Finance, Telco)
Customer / Business Focus /Tập trung cho khách hàng và công việc kinh doanh:
Tổng hợp, phân tích yêu cầu đánh giá mức độ ảnh hưởng, ưu tiên
Tư duy logic, khái quát hóa vấn đề và các yêu cầu và luồng dữ liệu
Kiên trì, bền bỉ trong quá trình làm việc
Kỹ năng phân tích, đọc hiểu tài liệu, tạo tài liệu
Kỹ năng trình bày và báo cáo
Kỹ năng xử lý vấn đề cung cấp các giải pháp tạm thời đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
Technical Abilities (required)
Có kiến thức về Flutter là một lợi thế.
Kỹ năng phân tích về kỹ thuật lập trình, các sự cố liên quan đến lập trình và cơ sở dữ liệu
Hiểu biết tốt và có kinh nghiệm về triển khai dựa án theo phương pháp Agile
Thành thạo một trong các framework của front- end: ReactJS, Anbgular JS, VueJS.
Kỹ năng phân tích vấn đề, tìm kiếm nguyên nhân và phân tích lỗi
Leadership Skills / Kỹ năng Lãnh đạo:
Tính chủ động và thái độ tiếp nhận công việc qua tinh thần “can- do”!
Kỹ năng giao tiếp và kỹ năng quản lý các bên liên quan ở mức độ tốt.
Có kỹ năng tạo ảnh hưởng và kết nối các nhóm, các đơn vị không chỉ trong phạm vi nội bộ đơn vị.