IOS Developer (With Web Skills)

Là một Công ty hoạt động trong lĩnh vực Y tế số, chúng tôi coi nhân sự là trung tâm của mọi hành động. Ominext đang nỗ lực xây dựng một môi trường sống hạnh phúc, chú trọng tới phát triển chuyên môn và chăm sóc sức khỏe cho từng Cán bộ nhân viên, người thân của họ! Gia nhập Ominext ngay hôm nay để tận hưởng các ưu đãi đặc quyền dành riêng cho người Omi.
Với vai trò là
iOS Developer (with Web skills)
, ứng viên sẽ thực hiện các công việc:

Tham gia phát triển ứng dụng, dịch vụ trên nền tảng iOS cho khách hàng Nhật Bản.
Phối hợp công việc theo nhóm dưới sự phân công công việc của quản lý dự án.
Đồng hành với những tập đoàn lớn của Nhật để xây dựng các sản phẩm Y tế hướng tới hàng triệu người dùng tại cả thị trường Nhật Bản và Việt Nam.
Địa điểm làm việc:
Tầng 4, Tòa nhà Luxury Office Building, số 99 đường Võ Chí Công, Phường Xuân La, Quận Tây Hồ, Hà Nội.
Tầng 1, Tòa nhà Vista, Số 19 Tân Cảng, phường 25, quận Bình Thạnh, TP. Hồ Chí Minh.

Làm việc thành thạo với REST API.
Có kinh nghiệm làm việc với Webview iOS.
Có từ 3 năm kinh nghiệm phát triển ứng dụng iOS (Objective- C hoặc Swift).
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc chuyên ngành liên quan.
Có kiến thức về Firebase, Cloud Messaging và Analytics.
Có tư duy nền tảng tốt về lập trình mobile.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phát triển ứng dụng native trên cả 2 nền tảng iOS & Android.
Có kinh nghiệm về phát triển back- end/web.
Có khả năng làm việc độc lập và khả năng làm theo nhóm.
Có tư duy logic tốt, nắm bắt nghiệp vụ nhanh, tinh thần trách nhiệm cao.

Môi trường làm việc lý tưởng, được tôn trọng:

Văn phòng làm việc với không gian mở, khu pantry miễn phí đồ uống.)
Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
Được làm việc trong một môi trường đạt được tiêu chuẩn cao về sự hài lòng của nhân viên.Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 – Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h- 8h45).
Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
No Dresscode: trang phục đi làm lịch sự, thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Chính sách làm việc remote linh hoạt 2 ngày/tháng. Áp dụng ngay từ thời gian thử việc.

Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM- 150MM.
Mentor 1- 1, sát sao tận tình.
Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý như: Technical Leader, Technical Manager,…
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.

Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:

Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB bóng đá, CLB cầu lông, CLB bóng bàn,...
Thưởng hiệu quả sản xuất kinh doanh 2 lần/năm. Thưởng nóng, thưởng lễ tết, lương tháng 13.
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cao cấp miễn phí dành riêng cho Omizens.
Xét tăng lương/thăng chức 2 lần/năm.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 12 tháng.
Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng năm.
Hỗ trợ 100% chi phí thi chứng chỉ CNTT theo chính sách công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-11 08:40:03