HN_Techlead Java

• Quản lý source code phần Backend + Fontend
• Trao đổi với các bên để phục vụ tích hợp
• Thực hiện các nhiệm vụ được giao
• Đưa ra phương án giải quyết hoặc giải pháp kỹ thuật với các yêu cầu cụ thể

Yêu cầu công việc

• Có kinh nghiệm và thành thạo về kiến trúc dự án, kiến trúc hệ thống, tích hợp các hệ thống. Khả năng tư vấn kiến trúc và công nghệ cho dự án.
• Sử dụng thành thạo các tool quản lý source code (Git, svn)
• Có kinh nghiệm quản lý team members về các vấn đề kỹ thuật và tư vấn kỹ thuật.
• Có kinh nghiệm đưa ra giải pháp với các yêu cầu cụ thể
• Có kinh nghiệm làm Java lead ở các dự án phần mềm.
• Có kinh nghiệm làm việc với nhiều hệ quản trị CSDL là một lợi thế (ưu tiên biết cả SQL + non- SQL)
• Có kinh nghiệm về message broker.
• Có kinh nghiệm về làm việc theo mô hình Agile, làm việc với các CTO, PO/PM.
• Có kinh nghiệm về cloud, CICD, tối ưu hoá hệ thống. Đặc biệt là các hệ thống phân tán và chịu tải lớn.
• Tốt nghiệp đại học trở lên (bắt buộc) chuyên ngành CNTT hoặc các ngành tương đương hoặc có các chứng chỉ tương đương được công nhận bởi các tổ chức uy tín
• Có kinh nghiệm và thành thạo làm việc với Backend (Java EE, Spring framework)

QUYỀN LỢI: Lương up to 45M

Được hưởng chế độ nghỉ phép 12 ngày/năm, các ngày nghỉ phép khác theo quy định của Luật;
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp hàng năm;
Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng thường xuyên;
Hỗ trợ đầy đủ trang thiết bị làm việc/ Hưởng trợ cấp hàng tháng nếu dùng thiết bị cá nhân;
Chế độ thâm niên lên đến 1.500.000/tháng;
Được làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội thăng tiến;
Lương tháng 13;
Thưởng các ngày Lễ lớn trong năm như: Tết Dương lịch, 30/4, Trung Thu, 2/9, 20/10,…
Không thử việc, ký Hợp đồng chính thức từ ngày làm việc đầu tiên;
Thưởng performance cuối năm;
Làm việc với các đối tác lớn: MB Bank…
Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định BHXH, BHYT, BHTN;
Xét điều chỉnh lương, đánh giá theo năng lực định kỳ, 2 lần/năm ( định kỳ tháng 6 và tháng 12 hàng năm);
Đội ngũ kĩ sư, nhân viên tài năng, giàu kinh nghiệm;
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
Tham gia các hoạt động du lịch và teambuilding (3 tháng/lần), sinh nhật hàng tháng,… do Công ty tổ chức;
Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6; nghỉ thứ 7, CN.

Cơ hội phát triển tại MB Bank

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-03 23:59:55