GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm
Hà Nội
Mặc dù mới được thành lập vào năm 2009 và chính thức hoạt động vào năm 2012 nhưng CPC1 Hà Nội luôn xác định mục tiêu là đi đầu trong công nghệ sản xuất dược phẩm. Đến nay, toàn bộ hệ thống dây chuyền sản xuất của công ty đều đã đạt tiêu chuẩn GMP- WHO, các sản phẩm được xuất khẩu đi nhiều nước trên thế giới.
Trong hơn 10 năm hoạt động, Công ty đã xây dựng được các chi nhánh ở Hà Nội, TP.Hồ Chí Minh và Đà Nẵng, có hơn 300 sản phẩm là thuốc và thực phẩm chức năng được phân phối khắp cả nước. Với mong muốn cung cấp sản phẩm an toàn, chất lượng đến người dùng trong nước và quốc tế, CPC1 Hà Nội luôn nỗ lực để có thể ứng dụng được những thành tựu khoa học hiện đại, tiên tiến nhất trên thế giới.
Công ty CPC1 Hà Nội có tên đầy đủ là Công ty Cổ phần Dược phẩm CPC1 Hà Nội. Công ty tập trung nghiên cứu và sản xuất các loại thuốc chuyên khoa sâu thuộc một số lĩnh vực như: hồi sức cấp cứu, gây mê hồi sức, tim mạch hay sản khoa,...
Nhân viên Pháp chế
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Làm việc với luật sư, cơ quan chức năng khi có yêu cầu.
Quản lý hồ sơ pháp lý:
Kiểm tra, tư vấn điều khoản pháp lý trong các hợp đồng mua bán, hợp tác, cung cấp dịch vụ, chuyển giao công nghệ, v.v.
Pháp lý ngành dược:
Tư vấn cho các phòng ban về các vấn đề pháp lý phát sinh liên quan đến kinh doanh, phân phối, quảng cáo, sản xuất thuốc, thực phẩm chức năng và các sản phẩm y tế.
Kiểm soát tuân thủ:
Lưu trữ, cập nhật hợp đồng, giấy phép, các văn bản pháp luật liên quan.
Rà soát nội quy, quy trình nội bộ để đảm bảo phù hợp với quy định pháp luật.
Theo dõi, cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến dược phẩm (Luật Dược, GPP, GDP, GMP, luật quảng cáo, đăng ký thuốc, v.v.) và tư vấn áp dụng phù hợp trong hoạt động của công ty.
Tư vấn pháp lý nội bộ:
Xử lý tranh chấp và rủi ro pháp lý:
Hỗ trợ xử lý khiếu nại, tranh chấp với khách hàng, đối tác, cơ quan quản lý.
Hỗ trợ công tác kiểm tra, đánh giá tuân thủ pháp luật và nội quy tại các bộ phận.
Hỗ trợ các thủ tục pháp lý liên quan đến đăng ký sản phẩm, hồ sơ công bố, giấy phép quảng cáo, giấy phép phân phối.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Am hiểu pháp luật doanh nghiệp, thương mại, lao động, và đặc biệt là Luật Dược và các quy định liên quan.
Kỹ năng phân tích, đánh giá rủi ro pháp lý.
Có kinh nghiệm từ 1- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí pháp chế, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành dược phẩm, y tế
Có kiến thức về các quy trình cấp phép và quản lý sản phẩm dược, thực phẩm chức năng, mỹ phẩm.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và soạn thảo văn bản pháp lý.
Cẩn trọng, chính xác, bảo mật thông tin.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, chế độ nghỉ phép theo luật.
Được đào tạo chuyên môn liên tục và có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
Thời gian làm việc: 07h45- 16h45 từ thứ 2 đến thứ 6, 07h45- 11h45 thứ 7
Địa chỉ làm việc: KCN Hà Bình Phương, Thường Tín, Hà Nội
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
ỨNG TUYỂN ONLINE
1 ứng viên
3 ngày trước
(
00:24, 17/01/2026
)
- Nguyễn Th* Ng** Hà
đã gửi
CV ứng tuyển
Nhân viên Hành chính Nhân sự
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Công tác văn thư – lưu trữ
Thực hiện đóng dấu, sao y, chứng thực nội bộ theo quy định.
Đảm bảo hồ sơ được lưu trữ khoa học, dễ tra cứu, đúng thời hạn.
Soạn thảo, phát hành các văn bản hành chính theo phân công.
Tiếp nhận, phân loại, vào sổ, quản lý công văn đến – công văn đi.
Quản lý, lưu trữ hồ sơ hành chính, pháp lý, nhân sự, hợp đồng.
2. Quản lý con dấu và văn bản
Theo dõi việc phát hành văn bản, đảm bảo đúng thẩm quyền và thể thức.
Kiểm soát việc sao chép, cung cấp tài liệu nhằm đảm bảo bảo mật thông tin.
Quản lý, sử dụng con dấu của Công ty theo quy định.
3. Công tác hành chính văn phòng
Hỗ trợ tổ chức họp, hội nghị, tiếp khách (chuẩn bị phòng họp, tài liệu, biên bản).
Quản lý văn phòng phẩm, tài sản, trang thiết bị văn phòng.
Theo dõi hợp đồng dịch vụ hành chính: bảo vệ, vệ sinh, chuyển phát, văn phòng phẩm (nếu có).
Phối hợp các phòng ban trong các công việc hành chính chung.
4. Các nội dung công việc theo chỉ đạo của Quản lý bộ phận
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Trình độ
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành: Hành chính, Văn thư – Lưu trữ, Quản trị văn phòng, Luật hoặc tương đương.
2. Kinh nghiệm
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty sản xuất.
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm hành chính – văn thư.
3. Kỹ năng
Kỹ năng sắp xếp, quản lý hồ sơ khoa học.
Soạn thảo văn bản hành chính đúng thể thức.
Cẩn thận, trách nhiệm, bảo mật thông tin tốt.
Thành thạo tin học văn phòng.
Nắm vững nghiệp vụ văn thư – lưu trữ.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, chế độ nghỉ phép theo luật.
Được đào tạo chuyên môn liên tục và có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
Thời gian làm việc: 07h45- 16h45 từ thứ 2 đến thứ 6, 07h45- 11h45 thứ 7
Địa chỉ làm việc: KCN Hà Bình Phương, Thường Tín, Hà Nội
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
ỨNG TUYỂN ONLINE
Nhân viên Tuyển dụng
Địa điểm
Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Lập kế hoạch tuyển dụng
Lập kế hoạch tuyển dụng căn cứ vào các đề xuất thực tế. Thông tin kế hoạch chất lượng ứng viên, phương pháp tuyển dụng, chi phí tuyển dụng…
Xác nhận lại với các phòng ban có yêu cầu tuyển dụng qua văn bản/ email
Gửi kế hoạch tuyển dụng cho quản lý các bộ phận/ giám đốc xem xét, phê duyệt.
Triển khai kế hoạch tuyển dụng
Lựa chọn kênh tuyển dụng và đăng tin tuyển dụng
Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên
Liên hệ với quản lý để xác nhận lịch phỏng vấn; tổ chức phỏng vấn.
Liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu để thông báo kế hoạch phỏng vấn (thời gian, địa điểm, người phỏng vấn…)
Tiếp nhận nhân viên mới
Chuẩn bị điều kiện cơ sở vật chất, vị trí làm việc cho nhân viên mới
Phối hợp với quản lý/ trưởng bộ phận phụ trách để giúp nhân viên mới hoàn thành bản đánh giá thử việc.
Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và hợp đồng thử việc hoặc chính thức
Theo dõi quá trình làm việc của nhân viên mới
Đào tạo nhân viên mới về quy định làm việc, quyền lợi, nghĩa vụ, văn hoá công ty…
Các công việc khác theo yêu cầu
Phân tích đề xuất các ý kiến cải thiện chính sách tuyển dụng
Duy trì và phát triển database về ứng viên tiềm năng
Nhập liệu, lưu trữ thông tin nhân viên theo quy định
Báo cáo hiệu quả của các kế hoạch tuyển dụng
Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan: Quản trị nhân sự, Hành chính, Thư ký, Quản trị văn phòng, Luật,...
- Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí tương đương
- Ưu tiên các bạn 21- 35 tuổi, ngoại hình ưa nhìn, thành thạo tin học văn phòng.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Được đào tạo chuyên môn liên tục và có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, chế độ nghỉ phép theo luật.
Thời gian làm việc: 07h45- 16h45 từ thứ 2 đến thứ 6, 07h45- 11h45 thứ 7
Địa chỉ làm việc: KCN Hà Bình Phương, Thường Tín, Hà Nội
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
ỨNG TUYỂN ONLINE
