Vận hành hằng ngày
Quan sát hoạt động chăm sóc – giáo dục tại lớp
Báo cáo kịp thời cho PTDA khi có sự cố hoặc rủi ro vượt thẩm quyền
Kiểm soát tác phong, kỷ luật, giờ giấc GV – NV
Giám sát vệ sinh trường lớp, bếp ăn, an toàn thực phẩm theo checklist
Kiểm soát sĩ số, tình hình sức khỏe và an toàn của trẻ
Trao đổi với phụ huynh về nội dung chăm sóc – giáo dục trẻ
Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan chuyên môn và an toàn
Quản lý & đánh giá định kỳ
Kiểm tra hồ sơ chuyên môn, dự giờ, góp ý giáo viên
Đánh giá chất lượng chăm sóc – giáo dục trẻ theo tháng/quý
Đánh giá giáo viên – nhân viên về chuyên môn, kỷ luật
Kiểm soát và đánh giá việc thực hiện chương trình giáo dục
Tổ chức sinh hoạt chuyên môn, tập huấn nội bộ
Rà soát sĩ số, năng lực tiếp nhận theo kế hoạch tuyển sinh
Phối hợp bộ phận Tuyển sinh:
Tham gia tư vấn phụ huynh về nội dung học thuật, lộ trình phát triển trẻ
Cung cấp thông tin về chương trình, phương pháp, năng lực lớp
Phối hợp HCNS:
Xác định nhu cầu tuyển dụng theo kế hoạch vận hành và tuyển sinh.
Tham gia phỏng vấn, đánh giá chuyên môn ứng viên giáo viên – nhân viên trước khi tiếp nhận.
Tổng hợp phản hồi phụ huynh mang tính hệ thống
Báo cáo tổng hợp tháng/quý cho PTDA
Quản trị chiến lược
1. Phụ trách thủ tục giai đoạn thành lập
Trường có PTDA/Chủ đầu tư đồng hành trong giai đoạn pháp lý & mở trường. Hiệu trưởng là đầu mối chuyên môn và pháp lý về giáo dục, chịu trách nhiệm:
Phối hợp PTDA/Chủ đầu tư xây dựng Đề án thành lập trường
Chuẩn bị, rà soát nội dung chuyên môn trong hồ sơ thành lập và xin phép hoạt động:
Phương án nhân sự (CBQL, GV, NV)
Quy mô, cơ cấu tổ chức nhà trường
Phương án chăm sóc – nuôi dưỡng – giáo dục trẻ
Mục tiêu, chương trình giáo dục
Phối hợp hoàn thiện hồ sơ xin:
Quyết định cho phép thành lập
Quyết định cho phép hoạt động giáo dục
Tiếp nhận, chỉnh sửa, hoàn thiện hồ sơ theo yêu cầu của cơ quan quản lý
Làm việc với Phòng GD&ĐT, đoàn thẩm định, kiểm tra điều kiện hoạt động
Chuẩn bị các minh chứng chuyên môn: chương trình, quy trình, nội quy, quy định phụ huynh
Quản trị học kỳ – năm học
Xây dựng kế hoạch phát triển trường năm tiếp theo
Đề xuất khen thưởng, kỷ luật
Phối hợp tuyển sinh trong giai đoạn mở lớp, mở rộng quy mô
Xây dựng, rà soát và đề xuất điều chỉnh mô tả công việc (JD) cho các vị trí chuyên môn và nhân sự trực thuộc (Phó Hiệu trưởng/Trợ lý Hiệu trưởng, giáo viên, nhân viên).
Đánh giá kết quả phát triển của trẻ theo giai đoạn
Chuẩn bị hồ sơ thanh tra, kiểm tra
Xây dựng và triển khai kế hoạch học kỳ, năm học
Rà soát công tác an toàn, pháp lý, tuân thủ
Sơ kết – tổng kết chuyên môn
Đánh giá, xếp loại CB–GV–NV
