THÔNG TIN CHUNG:
Số lượng tuyển dụng: 01
Địa điểm làm việc: Tòa nhà AC, ngõ 78 Duy Tân, Phường Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội.
Quy trình phỏng vấn: Phỏng vấn trực tiếp – 1 vòng.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Kiêm vai trò quản lý với các dự án nhỏ (nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo, chỉ dẫn): Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, quản lý nhóm làm việc, kiểm soát tiến độ thực hiện dự án, chất lượng của dự án.
Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật Bản thông qua các buổi meeting: giao tiếp, thương lượng, đàm phán và phân tích các yêu cầu của dự án…và truyền đạt cho đội dự án ở Việt Nam.
Đảm bảo việc thực hiện dự án theo đúng kế hoạch của khách hàng
Là cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án ở Việt Nam
Hỗ trợ các thành viên trong dự án về mặt quy trình, nghiệp vụ, kỹ thuật …
Các công việc khác theo yêu cầu dự án
YÊU CẦU:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm.
Có khả năng phân tích test case, test nghiệm thu sản phẩm
Tư duy logic tốt, có khả năng phân tích và giải quyết vấn đề.
Hiểu biết về cơ sở dữ liệu như mysql, oracle
Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhóm 2–3 người
Đã có kinh nghiệm làm Basic Design và Detail Design
Tiếng Nhật giao tiếp tốt, tương đương trình độ N2.
Có tinh thần trách nhiệm và kỹ năng giao tiếp tốt.
Có kỹ năng phân tích yêu cầu, truyền đạt rõ ràng tới team dev
Tech skill khá, có kiến thức vững về một hoặc nhiều ngôn ngữ lập trình. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về PHP hoặc JAVA.
ỨNG TUYỂN:
Nếu bạn muốn ứng tuyển vị trí tuyển dụng vui lòng gửi CV trực tiếp cho HR tư vấn hoặc qua:
Email: recruit@vietis.com.vn
Tiêu đề email: Vị trí ứng tuyển_Họ & tên ứng viên_Tên HR support
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
Môi Trường & Các Hoạt ĐộngHiểu được rằng môi trường làm nên con người, chúng tôi luôn chú trọng để phát triển môi trường học hỏi và vui chơi tốt nhất cho nhân viên:
Các hoạt động khác do công đoàn tổ chức: Teambuilding ngoài trời định kì, các hoạt động vui chơi giải trí khác
Tổ chức sinh nhật tháng cho nhân viên.
Nghỉ mát hàng năm theo chế độ Công ty.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến: Sức trẻ và nhiệt huyết của VietIS được tạo nên từ chính mỗi cá nhân công ty, chúng tôi luôn không ngừng thay đổi để hoàn thiện hơn nữa bản thân,
Happy Hour cả công ty vào chiều thứ 6 hàng tuần
Tham gia các câu lạc bộ vui chơi khác của công ty: CLB bóng đá, CLB AoE…
LươngThử việc 2 tháng, hưởng 100% lương trong quá trình thử việc.
Xét tăng lương 2 lần/năm
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.
Thưởng & Trợ CấpThưởng thành tích xuất sắc
Thưởng giới thiệu nhân sự cho nhân viên
Phụ cấp làm thêm giờ (VietIS không khuyến khích nhân viên OT)
Hằng năm: thưởng lương tháng 13 + Thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty (thực hiện review vào cuối mỗi năm)
Thưởng kết thúc dự án.
Thưởng thi đỗ chứng chỉ (tiếng Nhật, chuyên môn)
Phụ cấp đào tạo.
Các hoạt động đào tạo, phát triểnĐào tạo Tiếng Nhật, tiếng Anh.
Các chương trình Seminar tổ chức định kì theo Team: Cung cấp cho mỗi cá nhân kiến thức về công nghệ hiện tại, công nghệ mới, nơi chia sẻ kinh nghiệm, trau dồi học hỏi kiến thức
Bảo HiểmKhám sức khỏe định kỳ hằng năm
Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà Nước
