Trình độ
- Chứng chỉ khác (nếu có): PMP, Balanced Scorecard, Chuyển đổi số, Lean Six Sigma, ISO 9001:2015...
- Ngoại ngữ: Cấp độ 2: TOEFL 46- 78 | IELTS 4.5- 6.0 | TOEIC 605- 780 hoặc tương đương
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính – Ngân hàng, quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan
- Tin học văn phòng: Thành thạo Excel, PowerPoint, Word; ưu tiên có khả năng khai thác dữ liệu, sử dụng phần mềm phân tích (BI, Power BI, Tableau...)
Kinh nghiệm
- Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 07 năm trong lĩnh vực quản lý kế hoạch, quản lý dự án, hoặc quản lý chất lượng
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong môi trường có hệ thống quản trị hiện đại, đa dự án, hoặc từng tham gia các chương trình chuyển đổi quy mô lớn
- Kinh nghiệm quản lý: Tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực quản lý kế hoạch, quản lý dự án, hoặc quản lý chất lượng
Kiến thức
Kiến thức chung:
- Am hiểu về lĩnh vực/ ngành nghề đang cung cấp: Nắm vững các xu hướng chuyển đổi số, quản trị dự án, quản trị kế hoạch và hiệu suất trong ngành ngân hàng
- Am hiểu về tổ chức: Am hiểu về tổ chức LPBank, tầm nhìn, sứ mệnh, chuỗi giá trị và chiến lược hoạt động của tổ chức.
Kiến thức chuyên môn:
- Am hiểu chuyên môn nghiệp vụ của vị trí (chính sách/ quy định/ quy trình…): Am hiểu sâu sắc về quản trị kế hoạch, đo lường và đánh giá hiệu suất, xây dựng và triển khai KPI, cùng với kiến thức về quản lý chất lượng dịch vụ nội bộ và các quy định, quy trình liên quan của ngân hàng.
- Am hiểu về pháp luật liên quan: Hiểu biết cơ bản về Luật các tổ chức tín dụng, luật doanh nghiệp, và các quy định giám sát của Ngân hàng Nhà nước có liên quan
Kỹ năng
Năng lực chung
Sáng tạo và đổi mới
Tư duy Logic
Giải quyết vấn đề và ra quyết định
Năng lực quản lý/ lãnh đạo
Lãnh đạo và tạo động lực
Hoạch định và tổ chức
Phát triển con người
Năng lực chuyên môn
Quản trị chất lượng dịch vụ
Quản trị kế hoạch
Nghiên cứu thị trường, phân tích kế hoạch, chiến lược ngành/đối thủ
Tư duy hệ thốngQuản trị sự thay đổi
Quản trị hiệu suất
Các yêu cầu khác:
- Sự cẩn trọng, tỉ mỉ và khả năng làm việc dưới áp lực cao- Kỹ năng Giao tiếp, truyền thông, lắng nghe, đàm phán và thuyết phục
HƯỚNG DẪN NỘP HỒ SƠ:
Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển (file excel) về địa chỉ email tuyendung@lpbank.com.vn với tiêu đề email như sau: Địa điểm- Vị trí ứng tuyển - Họ và tên ứng viên
Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: Địa điểm- Vị trí ứng tuyển - Họ và tên ứng viên.
Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.
LPBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LPBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.
Lưu ý:
Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).
Các ứng viên đạt qua các vòng (sơ loại, thi nghiệp vụ, ... ) sẽ được Ngân hàng liên hệ mời tham gia các vòng tiếp theo thông qua điện thoại/Email/Tin nhắn. Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo đến các ứng viên tham gia Tuyển dụng qua Email sau khi kết thúc chương trình tuyển dụng (thông thường từ 7- 10 ngày làm việc).
Việc tuyển dụng tại LPBank là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.
Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email:
thongbaotuyendung@lpbank.com.vn
Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.
