Finance & Accounting Manager

Với gần 25 năm hình thành và phát triển, Công ty CP DC Công Nghệ Mới thành lập năm 2000 và Công ty CP PMAC thành lập năm 2020 hiện là công ty hàng đầu trong lĩnh vực cung cấp giải pháp toàn diện cho ngành sản xuất, chế tác kim hoàn/kim loại quý, bao gồm công nghệ, máy móc, thiết bị, vật tư, hóa chất xi mạ…tại Đông Dương.
Hiện tại, chúng tôi đang cần tuyển Trưởng Phòng Tài Chính Kế Toán để hỗ trợ công ty. Dưới đây là thông tin công việc của vị trí:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Tham gia triển khai hệ thống ERP (thiết kế quy trình, test, vận hành go- live), làm việc với kiểm toán, thuế, ngân hàng và đối tác liên quan.
Tổ chức và cải tiến hệ thống phân tích chi phí, lãi lỗ theo dòng hàng, trung tâm chi phí, theo dõi biến động giá hàng hóa, ngoại tệ.
Quản lý đội ngũ, xây OKRs/KPIs, đào tạo và đánh giá hiệu quả nhân sự phòng kế toán- tài chính.
Kiểm soát công nợ, chi phí tồn kho, dòng tiền, lập dự phòng và phối hợp xử lý nợ xấu.
Xây dựng và vận hành hệ thống kế toán – tài chính toàn diện: quy trình, chuẩn mực hạch toán, kiểm soát rủi ro.
Phân tích và tư vấn chiến lược tài chính: cấu trúc giá bán, chiết khấu, chương trình bán hàng, tối ưu dòng tiền và vốn lưu động.
Tham gia tư vấn M&A, phát triển kinh doanh, liên doanh- liên kết theo định hướng chiến lược của công ty.
Lập, kiểm soát và chịu trách nhiệm báo cáo tài chính (riêng & hợp nhất), báo cáo quản trị, xây ngân sách và kế hoạch tài chính.

Tư duy hệ thống, chính trực, cởi mở, trung thực.
Ưu tiên ứng viên từng triển khai, xây dựng hoặc vận hành hệ thống ERP, đặc biệt là ODOO, MISA hoặc các phần mềm kế toán tương đương.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp thương mại, xuất nhập khẩu, bán lẻ chuỗi, sản xuất – kinh doanh, có quy mô hàng hóa lớn, giao dịch đa ngoại tệ, doanh thu từ 100 tỷ đồng/năm trở lên.
Có kinh nghiệm xử lý các sản phẩm tài chính có giá biến động, liên quan đến xuất nhập khẩu là lợi thế.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán loại khá trở lên, có bằng kế toán trưởng Việt Nam, ưu tiên có chứng chỉ kế toán quốc tế (ACCA, CPA,…).
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán – tài chính, trong đó có ít nhất 3 năm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc Trưởng/Phó phòng Kế toán – Tài chính.
Có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành bằng tiếng Anh ở mức trung cấp trở lên.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, đam mê cải tiến và hoàn thiện quy trình – hệ thống.
Kỹ năng quản trị mục tiêu, giám sát OKRs, lập kế hoạch, đào tạo nhân viên.

Thu nhập và phúc lợi

Nhiều cơ hội thăng tiến
Du lịch, Team- Building hằng năm
Mức lương cạnh tranh
Hệ thống đánh giá năng lực công bằng, chuyên nghiệp, sáu tháng đánh giá 1 lần
Thưởng Lễ Tết, Tháng 13, thưởng theo danh hiệu đóng góp hoặc các thưởng khác tùy kết quả kinh doanh mỗi năm và thành tích cá nhân
Bảo hiểm Xã hội, y tế, thất nghiệp,.. đầy đủ theo Luật

Môi trường học hỏi và phát triển:

Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng, xây dựng thương hiệu,.. theo chương trình đào tạo của doanh nghiệp.
Nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển sang lĩnh vực đào tạo, phát triển nguồn lực và các phạm vi khác trong phòng tổ chức nhân sự tùy đam mê và khả năng.
Tham gia phân tích xu hướng, học hỏi tư duy phân tích từ cấp lãnh đạo, được đề xuất và lắng nghe, triển khai nhanh các giải pháp sáng tạo, có giá trị cao
Cơ hội sử dụng các công cụ tuyển dụng hiện đại, tham gia giai đoạn xây dựng hệ thống, chuyển đổi số, ERP và cơ hội liên tục phát triển của doanh nghiệp
Cơ hội học hỏi, tạo mạng lưới và quan hệ với các ứng viên cao cấp và các tổ chức hàng đầu trong ngành, tham gia các hội thảo, chia sẻ...

Môi trường văn hóa và đồng nghiệp:

Tác phong làm việc chuyên nghiệp, cường độ cao, đúng giờ
Đồng nghiệp trẻ, năng động, thân thiện
Cấp trên cởi mở, tôn trọng, chia sẻ

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-06 16:35:03