CTV Tạo Nguồn & Thương Hiệu Tuyển Dụng (Ưu Tiên Có Khả Năng Thiết Kế)

Tạo nguồn ứng viên: Tham gia tổ chức và triển khai các hoạt động tạo nguồn ứng viên, bao gồm hội thảo nhân sự, sự kiện tuyển dụng, và các chương trình xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng.
Quản lý ứng viên: Theo dõi, sàng lọc và cập nhật thông tin ứng viên vào hệ thống tuyển dụng.
Phối hợp với bộ phận nhân sự: Hỗ trợ các công việc liên quan đến tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực.
Đăng tin tuyển dụng: Soạn thảo và đăng tải các thông báo tuyển dụng trên các kênh phù hợp theo yêu cầu.
Hỗ trợ chiến dịch tuyển dụng: Tham gia triển khai các chương trình/chiến dịch tuyển dụng lớn nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự của công ty.

Kỹ năng:
Có khả năng tổ chức, quản lý thời gian và làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, khéo léo trong việc xử lý tình huống.
Tính cách:
Chủ động, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc.
Yêu thích lĩnh vực nhân sự và mong muốn học hỏi, phát triển bản thân.
Ưu tiên:
Ứng viên có thể làm việc fulltime
Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự hoặc tuyển dụng.
Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc đang theo học các ngành liên quan đến Quản trị Nhân lực, Truyền thông Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành khác có liên quan.

Môi trường làm việc: Làm việc trong môi trường doanh nghiệp quy mô lớn, chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng thực tế.
Cơ hội phát triển:
Tham gia vào các dự án lớn, các sự kiện và hội thảo nhân sự.
Mở rộng mối quan hệ trong ngành nhân sự.
Được đào tạo và hướng dẫn từ đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm.
Chế độ:
Có cơ hội được xem xét trở thành nhân viên chính thức nếu hoàn thành tốt công việc.
Mức lương cố định 4.000.000 VNĐ/tháng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-26 01:25:02