Mô tả công việc:
Mô tả công việc:
– Thông báo, thu hút, sàng lọc, sắp xếp phỏng vấn, báo cáo kết quả & phân tích tình hình tuyển dụng
– Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên dựa theo kế hoạch tuyển dụng
– Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên
– Báo cáo, đánh giá hiệu quả công tác tuyển dụng
– Quản lý Talent pool ứng viên, sẵn sàng cho các dự án mới
– Thực hiện và đảm bảo quá trình tuyển dụng tuân thủ quy định, quy trình tuyển dụng và bố trí nhân sự của công ty
– Tiếp nhận và lập kế hoạch tuyển dụng
Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Đại học các ngành nghề liên quan
– Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng tại các công ty viễn thông – công nghệ
– Chịu được áp lực cao, chủ động trong công việc
– Có khả năng giao tiếp, tổ chức sắp xếp công việc tốt
– Có tối thiểu 2 – 5 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí tương đương, tuyển dụng non IT
– Ưu tiên ứng viên từng công tác trong các đơn vị, tổ chức trong lĩnh vực dịch vụ có quy mô 200 nhân sự trở lên
Quyền lợi
*Đãi ngộ (lương, thưởng, review lương):
– Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm đầy đủ, nghỉ 12 ngày phép năm, các ngày Lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
– Cơ chế lương 3 vòng thu nhập, có thưởng KPI tháng và phúc lợi khác.
– Mức lương cứng hấp dẫn 12tr – 20tr + KPI tháng/quý/năm lũy kế + phúc lợi Lễ tết
– Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ của CMC cũng như các hãng công nghệ lớn như Microsoft, IBM, Google …
– Xét thưởng và xét tăng lương 2 lần/ năm.
– Các ngày nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước và có thưởng theo quy định của công ty
– Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Aon Care (điều trị nội trú và ngoại trú) dành cho nhân viên
*Cơ hội thử thách và phát triển:
– Cơ hội làm việc với tập khách hàng viễn thông hàng đầu thế giới
– Được dẫn dắt, hỗ trợ bởi team lead/chuyên gia ưu tú, đầu ngành trong lĩnh vực
– Được ủng hộ, trao quyền cho những ý kiến sáng tạo và đột phá
– Cơ hội được làm việc tại công ty công nghệ viễn thông hàng đầu Việt Nam (Top 4)
– Cơ hội được tiếp cận, đào sâu những công nghệ mới nhất, tiên tiến nhất với tập khách hàng đa ngành và những dự án siêu khủng
*Văn hoá môi trường làm việc:
– Môi trường làm việc trẻ, năng động, sáng tạo, công bằng, kỷ luật
– Tham gia gắn kết với tập thể, tổ chức với các hoạt động team building thú vị, các clb chạy và đá bóng, esport,…các party liên hoan của Công ty (sinh nhật, lễ Tết,…)
– Văn phòng xanh, đạt tiêu chuẩn quốc tế
– Chế độ chăm sóc y tế đặc biệt cho CBNV.
– Làm việc 5 ngày/tuần (khoảng 44h/tuần), nghỉ thứ 7, Chủ Nhật
