Chuyên Viên Tuyển Dụng

- Thực hiện đúng theo quy trình cung ứng nhân sự.
- Làm việc cùng với khách hàng trong quá trình tuyển dụng: lịch phỏng vấn, phỏng vấn cùng khách hàng, ghi nhận – cập nhật – thông báo tình hình phỏng vấn.
- Triển khai thực hiện các vị trí chức danh cần tuyển dụng của các hợp đồng đã ký kết.
- Duy trì, mở rộng các đầu mối cung cấp, đối tác, hệ thống cộng tác viên nhân sự.
- Chịu trách nhiệm về Chỉ tiêu tuyển dụng được giao hàng tháng theo quy chế trước Trưởng phòng Cung ứng Nhân sự.

- Kỹ năng giải quyết vấn đề- xử lý tình huống tốt;
- Kỹ năng Nghiệp vụ: Headhunting Nguồn, Phỏng vấn, làm việc với khách hàng doanh nghiệp tốt.
- Am hiểu sâu rộng về lĩnh vực Headhunting & các vị trí tuyển dụng
- Được đào tạo về chuyên ngành Quản trị Nhân lực
- Kỹ năng giao tiếp, phát triển mốt quan hệ (net- working),
- Ưu tiên Nhân sự đã có kinh nghiệm tại các vị trí quản lý các công ty headhunter.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Quản trị: Kinh doanh, Nhân lực.
- Kỹ năng lập kế hoạch, thực hiện mục tiêu;

- Lương Cứng 6tr + hỗ trợ ăn trưa 20k/ bữa + Tiền gửi xe +Hoa hồng theo năng lực
- Được cấp phát Văn phòng phẩm cần thiết cho công việc.
- Được hưởng chế độ BHXH và BHYT theo quy định của Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-04 00:06:05