Chuyên Viên Tuyển Dụng

Thương lượng, đàm phán, gửi thư mời nhận việc tới ứng viên.
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban
Tiếp nhận nhân viên mới, hoàn thiện thủ tục đến khi kết thúc quy trình tuyển dụng nhân sự và hoàn tất vị trí tuyển.
Lên kế hoạch tuyển dụng và triển khai tìm kiếm ứng viên trên các nền tảng
Đăng tin, tìm kiếm hồ sơ, sàng lọc, liên hệ, phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Thực hiện các công việc khác của phòng Nhân sự

Kỹ năng: Quản lý, giải quyết vấn đề, thành tạo tin học văn phòng
Kỹ năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ
Có khả năng nhìn nhận, đánh giá, có kỹ năng phỏng vấn và đàm phán tốt.
Có kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng từ 1- 2 năm.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:36:21