Chuyên Viên Tuyển Dụng

Tuyển dụng (60%)
Tham gia xây dựng & phát triển thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding): làm content, đăng bài,…
Lập kế hoạch & triển khai tuyển dụng cho các vị trí theo nhu cầu: đăng tin, tạo nguồn, tìm kiếm và sàng lọc ứng viên, tổ chức phỏng vấn và theo dõi kết quả.
Quản lý dữ liệu ứng viên, duy trì và cải tiến quy trình tuyển dụng.

Truyền thông nội bộ (40%)
Hỗ trợ các công việc hành chính – nhân sự: quản lý hồ sơ, hợp đồng, soạn thảo văn bản, công tác hậu cần nội bộ khi cần.
Lên ý tưởng, phối hợp tổ chức sự kiện nội bộ (sinh nhật, team building, ngày kỷ niệm, lễ Tết…).
Đề xuất và triển khai các chương trình truyền thông sáng tạo, nâng cao trải nghiệm nhân viên.
Thực hiện các hoạt động gắn kết nhân viên, lan tỏa văn hóa doanh nghiệp.
Hỗ trợ vận hành các kênh truyền thông nội bộ: email, bản tin, nhóm chat,….

Các công việc khác được giao phó

Có khả năng sáng tạo nội dung tốt
Có tính sáng tạo, nhạy bén với thông tin và luôn cập nhật các xu hướng tiếp cận mới
Có khả năng design, edit video là một lợi thế
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Truyền thông, Báo chí, hoặc các chuyên ngành có liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí Tuyển dụng; quan tâm đến EB
Nhiệt thành, trách nhiệm, hoạt ngôn

- Cơ hội được đào tạo và thăng tiến tốt trong công việc.
- Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...)
- Được thể hiện bản thân, kinh nghiệm và ý tưởng nhằm cải thiện hiệu quả công việc
- Được đào tạo nghiệp vụ liên quan tới công việc
- Thưởng lương tháng 13, 14. Thưởng kinh doanh. Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, tiệc cuối năm
- Du lịch 1 lần/năm
- Thu nhập: từ 10- 13M
- Thời gian làm việc : 8:30- 17:30 từ thứ 2 đến thứ 6
- Được xét duyệt đánh giá định kỳ hàng năm
- Phụ cấp giao lưu nhân viên hàng tháng. Ưu đãi mua hàng nội bộ 40- 50%

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-24 11:00:03