Chuyên Viên Tuyển Dụng

Giải đáp thắc mắc của nhân viên về nội quy, chính sách của Công ty
Lưu trữ hồ sơ
Theo dõi hồ sơ nhân sự, đảm bảo thu thập đủ hồ sơ xin việc của nhân viên mới
Soạn thảo văn bản hành chính (nếu có)
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các Cửa hàng
Quản lý thông tin nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định nghỉ việc,...
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh online, các trang tuyển dụng
Chủ động tìm kiếm ứng viên, sàng lọc hồ sơ, liên hệ hẹn phỏng vấn, hỗ trợ phỏng vấn, tổng hợp kết quả và phản hồi ứng viên

Khả năng làm việc độc lập và teamwork, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng khối mass)
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự hoặc chuyên ngành khác có liên quan
Thành thạo các nền tảng tuyển dụng, mạng xã hội (Facebook, Tik tok, các trang tuyển dụng...)

Lương: 8.000.000 VND – 10.000.000 VND
Phép năm và thưởng tháng 13
Tham gia BHXH đầy đủ
Cơ hội phát triển lâu dài cùng Công ty đang mở rộng

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-15 07:55:02