Chuyên viên Quản lý đại lý

CÔNG TY CP ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN TRÍ DƯƠNG
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Nghệ An
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Quản lý hệ thống đại lý hiện hữu
- Là đầu mối làm việc, hỗ trợ và chăm sóc các đại lý/sàn phân phối được giao phụ trách.
- Đảm bảo đại lý tuân thủ các chính sách bán hàng, quy trình và hình ảnh thương hiệu của công ty.
- Đánh giá năng lực, hiệu quả hoạt động của đại lý định kỳ và đề xuất phương án duy trì hoặc thay thế.
- Theo dõi tình hình kinh doanh, tiến độ bán hàng, chất lượng dịch vụ của từng đại lý.
Phát triển và mở rộng hệ thống đại lý
- Tìm kiếm, lựa chọn, đàm phán và đề xuất hợp tác với các đại lý, sàn giao dịch tiềm năng.
- Đề xuất chính sách hỗ trợ, hoa hồng, thưởng kinh doanh phù hợp từng giai đoạn bán hàng.
- Thực hiện ký kết, hướng dẫn quy trình hợp tác, bàn giao tài liệu dự án cho đại lý mới.
Tổ chức bán hàng qua kênh đại lý
- Phối hợp tổ chức sự kiện giới thiệu sản phẩm, mở bán, kick- off, đào tạo sản phẩm cho đại lý.
- Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình bán hàng: chính sách, hồ sơ, thủ tục.
- Triển khai, giám sát hoạt động bán hàng của đại lý theo kế hoạch từng dự án.
- Theo dõi, tổng hợp và báo cáo tình hình giao dịch, doanh số, hoa hồng của các đại lý.
Đào tạo và truyền thông sản phẩm
- Tổ chức các buổi đào tạo, huấn luyện sản phẩm, kỹ năng bán hàng cho nhân viên đại lý.
- Đảm bảo thông tin sản phẩm được truyền tải chính xác, thống nhất.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Pháp lý, Kế hoạch) để cung cấp tài liệu, thông tin dự án cho đại lý.
Báo cáo và đề xuất
- Đề xuất chiến lược phát triển
- Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của hệ thống đại lý: doanh số, tỷ lệ chuyển đổi, phản hồi thị trường.

Yêu cầu công việc

Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành **Kinh doanh, Marketing, Quản trị kinh doanh, Bất động sản, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.**
Kinh nghiệm:
- Ít nhất 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, phát triển kênh đại lý, môi giới hoặc quản lý phân phối bất động sản.
- Hiểu biết về thị trường bất động sản và các mô hình hợp tác đại lý phân phối.
Kiến thức & kỹ năng chuyên môn:
- Có kỹ năng đàm phán, thương lượng, thuyết phục và duy trì quan hệ đối tác.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý bán hàng.
- Nắm vững quy trình bán hàng, chính sách đại lý và quy định pháp luật về kinh doanh BĐS.
- Có khả năng phân tích dữ liệu kinh doanh, lập kế hoạch và báo cáo kết quả.
Phẩm chất cá nhân:
- Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực doanh số.
- Năng động, nhanh nhạy, giao tiếp tốt, có khả năng tạo ảnh hưởng và gắn kết đội nhóm.
- Làm việc linh hoạt theo tiến độ dự án.
Ưu tiên:
- Từng tham gia triển khai dự án quy mô lớn (khu đô thị, căn hộ, nghỉ dưỡng, nhà ở xã hội…).
- Ứng viên có mối quan hệ với hệ thống đại lý/sàn giao dịch BĐS lớn tại địa phương hoặc khu vực.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-02 12:05:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
03/12/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 3 Năm
Trình độ yêu cầu
Cao đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Khu vực
Nghệ An
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên viên Quản lý đại lý - Mã tin đăng: 5372272. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CP ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN TRÍ DƯƠNG

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây