Chuyên viên Đào tạo (L&D Administrator) - Tiếng trung thành thạo

▸Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo, tài liệu và giáo trình đào tạo.
▸Tổ chức các khóa đào tạo hội nhập (Onboarding) cho nhân viên mới.
▸Đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.
▸Phối hợp với các bộ phận xác định nhu cầu, xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo hằng năm (nội bộ hoặc bên ngoài); đồng thời cập nhật, truyền thông chính sách và thực hiện các chương trình đào tạo theo nhu cầu thực tế.
▸Báo cáo kết quả đào tạo định kỳ cho quản lý và các phòng ban liên quan.
▸Hỗ trợ xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên.
▸Thực hiện đánh giá năng lực nhân sự theo chức danh.
▸Cập nhật và cải tiến nội dung đào tạo để đáp ứng nhu cầu thực tế của doanh nghiệp.
▸Tham vấn, đề xuất phát triển đội ngũ nhân sự nòng cốt và kế thừa.

▸ Có 1- 3 năm đào tạo nội bộ và đánh giá nhân sự.
▸Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan (Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Tâm lý học, Ngoại ngữ,…).
▸ Năng động, hoạt bát, yêu thích lĩnh vực Nhân sự.
▸ Kỹ năng giảng dạy, trình bày và giao tiếp hiệu quả.
▸ Chủ động, sáng tạo và có khả năng làm việc độc lập theo nhóm.
▸ Thành thạo tiếng Trung

Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-21 14:50:02