Chuyên viên cao cấp Quản lý KOL, KOC

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ ĐỊA ỐC NO VA
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 15 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Lập kế hoạch triển khai KOL/Influencer cho chiến dịch
- Nhận thông tin kế hoạch từ team Marketing của Tổng công ty hoặc Công ty; mục tiêu chiến dịch, tệp khách hàng, thời gian và ngân sách.
- Phân tích mục tiêu để xác định nhóm KOL phù hợp theo:
+ Nền tảng chính: TikTok, Facebook, YouTube, Instagram, Kênh review,...
+ Tệp follower: độ tuổi, giới tính, khu vực
+ Loại hình: beauty, lifestyle, family, travel, food...
- Đề xuất danh sách KOL phân nhóm theo cấp độ (top star / macro / micro / nano) và xây dựng bảng so sánh.

Tìm kiếm, tiếp cận và đàm phán với KOLs
- Tìm kiếm nguồn KOL mới phù hợp thị trường, xu hướng hoặc theo ngân sách.
- Gửi brief nội dung, yêu cầu truyền thông, thời gian đăng bài, quyền lợi thương hiệu,...
- Ký kết thỏa thuận booking hoặc hợp đồng truyền thông nếu áp dụng.
- Thương lượng mức phí, quyền sử dụng nội dung (usage right), số lần đăng, quyền chỉnh sửa,...

Quản lý nội dung & hình ảnh từ KOL
- Kiểm duyệt nội dung trước khi KOL đăng bài:
- Kiểm tra thông điệp có đúng định hướng không.
- Hình ảnh, lời lẽ có phù hợp thuần phong mỹ tục, tránh tiêu cực không.
- Theo dõi tiến độ đăng bài, video hoặc tham gia sự kiện nếu có.
- Có CTA, hashtag, tag thương hiệu, location... đầy đủ không.
- Nhắc nhở, xử lý tình huống khi KOL không tuân thủ timeline hoặc lệch tone thương hiệu.

Theo dõi hiệu quả & tổng hợp báo cáo
- Gộp thành bảng so sánh giữa các KOL để đánh giá hiệu quả và ROI.
- Thu thập dữ liệu sau bài đăng: reach, like, comment, share, lượt lưu, lượt xem video, click link...
- Đánh giá hiệu suất theo các chỉ số:
+ Tương tác thực tế
+ Mức độ ảnh hưởng đến nhận diện/thương hiệu
+ Chuyển đổi hoặc tác động đến lượng lead (nếu có)
- Đưa vào hệ thống đánh giá nội bộ để làm cơ sở cho các lần booking tiếp theo.

Quản lý hệ thống KOL & mối quan hệ lâu dài
- Cập nhật thị trường: xu hướng KOL mới, TikToker rising star, các creator đang hot...
- Tạo mối quan hệ thân thiết, giữ liên lạc định kỳ để thuận tiện khi triển khai các campaign tiếp theo.
- Lưu lại các case study thành công để làm mẫu hoặc dẫn chứng trong đề xuất.
- Xây dựng danh sách KOL nội bộ theo từng ngành, mức giá, hiệu quả đã từng hợp tác.

Phối hợp nội bộ và đóng góp chiến lược
- Làm việc chặt chẽ với team Content, Thiết kế, Digital để thống nhất thông điệp & hình ảnh truyền thông.
- Hỗ trợ các hoạt động có KOL offline như: chụp ảnh, quay video, tham dự sự kiện, livestream,...
- Góp ý sáng tạo nội dung phù hợp từng KOL (idea quay TikTok, trend caption, concept phối cảnh…).

Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu công việc

Kinh nghiệm: Từ 3 – 5 năm kinh nghiệm với vai trò quản lý KOLs/ KOCs/ Influencers.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học / Cao đẳng chuyên ngành Marketing, truyền thông, ngữ văn, truyền thông KTS…
Năng lực chuyên môn:- Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp và truyền cảm hứng hiệu quả.- Thành thạo phân tích dữ liệu, nắm bắt xu hướng, quản lý rủi ro và sự thay đổi.- Tư duy sáng tạo, đổi mới liên tục và có khả năng giao tiếp tiếng Anh.- Đáp ứng các tiêu chí: hiệu quả, chính trực, chuyên nghiệp; phù hợp với đặc tính Novator và cơ chế đánh giá nhân sự của công ty.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-18 02:15:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
12/10/2025
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
5 - 15 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Việc làm cấp cao
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên viên cao cấp Quản lý KOL, KOC - Mã tin đăng: 5221769. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ ĐỊA ỐC NO VA

Quy mô: 150 - 300 người
Trụ sở: 65 Nguyễn Du, Phường Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job