A |
Mô tả công việc: |
1. Cung cấp phương án thiết kế ý tưởng sơ bộ phục vụ cho mục đích nghiên cứu khả thi dự án, hoặc là cơ sở để lập nhiệm vụ thiết kế trong phạm vi được phân công |
2. Triển khai thực hiện thiết kế ý tưởng theo kế hoạch tổng thể của dự án |
3. Cung cấp phương án ý tưởng thiết kế đáp ứng tính thẩm mỹ và đồng bộ với tổng thể dự án cũng như tuân thủ các tiêu chuẩn thiết kế của Tập Đoàn |
4. Quản lý chất lượng thiết kế và cập nhật xu hướng thiết kế mới |
5. Thực hiện các công việc do quản lý phân công ngoài JD, kế hoạch |
B |
Mô tả chi tiết: |
C. Chỉ số đo lường Hiệu quả công việc: |
1. Cung cấp phương án thiết kế ý tưởng sơ bộ phục vụ cho mục đích nghiên cứu khả thi dự án, hoặc là cơ sở để lập nhiệm vụ thiết kế trong phạm vi được phân công
1.1 Nhận nhiệm vụ thiết kế, làm rõ đầu bài, timeline, lên kế hoạch thực hiện.
1.2 Thực hiện thiết kế ý tưởng sơ bộ & trình duyệt.
1.3 Xây dựng báo cáo phân tích SWOT cho phương án sơ bộ. |
- Tỷ lệ hoàn thành bàn giao hồ sơ (hồ sơ thiết kế) cho các Phòng Ban đúng tiến độ theo yêu cầu |
2. Triển khai thực hiện thiết kế ý tưởng theo kế hoạch tổng thể của dự án
2.1 Thực hiện phương án thiết kế ý tưởng sau khi Preconcept được duyệt.
2.2 Kiểm tra và đối chiếu các tiêu chuẩn thiết kế với nội dung thiết kế ý tưởng.
2.3 Thực hiện phối hợp với nhà thầu trong giai đoạn triển khai thử nghiệm. |
- Tỷ lệ hoàn thành thiết kế ý tưởng theo MTL |
3. Cung cấp phương án ý tưởng thiết kế đáp ứng tính thẩm mỹ và đồng bộ với tổng thể dự án cũng như tuân thủ các tiêu chuẩn thiết kế của Tập Đoàn
3.1 Kiểm soát tính thẩm mỹ của dự án
3.2 Giám sát sự đồng bộ thiết kế |
- Tỷ lệ hoàn thành bàn giao hồ sơ (hồ sơ thiết kế) cho các Phòng Ban đúng tiến độ theo yêu cầu |
4. Quản lý chất lượng thiết kế và cập nhật xu hướng thiết kế mới
4.1 Tìm hiểu, cập nhật các xu hướng thiết kế quốc tế
4.2 Tối ưu hóa phương án thiết kế |
- Tỷ lệ hoàn thành cập nhật xu hướng thiết kế |
5. Thực hiện các công việc do quản lý phân công ngoài JD, kế hoạch
5.1 Thực hiện nghiên cứu, báo cáo,… theo sự phân công của cấp trên..
5.2 Xây dựng, cập nhật, điều chỉnh các quy trình, quy định, Chuẩn hóa về Thiết kế CV VCGT |
- Tỷ lệ hoàn thành các công việc khác được phân công |
D |
Yêu cầu công việc: |
1 |
Trình độ: |
Đại học trở lên, chuyên ngành kiến trúc, cảnh quan, quy hoạch hoặc tương đương |
2 |
Kiến thức: |
'- Hiểu rõ quy trình và cách thức tổ chức nội bộ để phối hợp tham chiếu ý kiến các phòng ban chuyên môn liên quan, đảm bảo tính hiệu quả của phương án.
- Am hiểu Quy chuẩn, tiêu chuẩn thiết kế hiện hành.
- Kiến thức về thiết kế, am hiểu về cảnh quan, cây xanh, môi trường, khí hậu, vật liệu, phương pháp thi công...
- Thành thạo phần mềm thiết kế ý tưởng: Auto Cad, Sketchup/ Revit, Luminon/ 3d max,vray, Photoshop, ...
- Thành thạo về MS Office (Word, Excel, PowerPoint…).
- Tinh tế trong cách trình bày thiết kế |
3 |
Chứng chỉ nghề nghiệp: |
Không có |
4 |
Kinh nghiệm: |
- Có trên 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế
- Có kinh nghiệm làm việc ở các Công ty TVTK có yếu tố nước ngoài, TĐ đa quốc gia, hoặc Công ty quy mô >500 nhân viên |
4.1 |
Kinh nghiệm quản lý |
Có kinh nghiệm điều phối đội ngũ thiết kế |
5 |
Kỹ năng: |
'- Tư duy tích cực;
- Kỹ năng làm việc độc lập và đội nhóm;
- Kỹ năng tương tác, phối hợp công việc;
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo;
- Kỹ năng giải quyết vấn đề/ tranh chấp;
- Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh; |
6 |
Các yêu cầu khác: |
- Hiệu quả, Chính trực, Chuyên nghiệp;
- Năng động, sáng tạo, nhạy bén, linh hoạt trong công việc;
- Khả năng bảo mật thông tin
- Khả năng làm việc độc lập, tương tác và phối hợp tốt;
- Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc, chịu được áp lực cao;
- Đạo đức tốt, đáng tin cậy; |
