Business Development (Online/Hybrid)

Nhiệm vụ chính tại Wise:

Thực thi:
Trình bày, thuyết phục khách hàng ký kết hợp đồng
Trực tiếp nghiên cứu, tìm kiếm và tiếp cận khách hàng mới
Theo dõi, báo cáo hiệu suất và đề xuất cải tiến quy trình khi cần thiết
Xây dựng và duy trì quan hệ với khách hàng/đối tác
Đàm phán và xử lý các tình huống thương lượng hợp đồng
Đóng góp insight từ thị trường vào quá trình xây dựng dịch vụ và chiến lược kinh doanh
Đề xuất giải pháp để mở rộng hợp tác hoặc bán chéo dịch vụ
Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu quản lý (nếu có)
Phối hợp:
Phối hợp phòng Marketing lên chiến dịch phù hợp định vị và thúc đẩy doanh số
Phối hợp với đội ngũ chuyên môn xây dựng proposal phù hợp với nhu cầu khách hàng
Phối hợp với các phòng ban (Hành chính, Kế toán,...) đảm bảo chất lượng dịch vụ trong quá trình triển khai

Về kinh nghiệm:
Từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực sale B2B, dịch vụ, truyền thông, công nghệ hoặc startup.
Có kinh nghiệm mở rộng thị trường, làm đề xuất và duy trì mối quan hệ với khách hàng.
Về bằng cấp, kiến thức:
Am hiểu về quy trình bán hàng B2B, hành vi khách hàng doanh nghiệp.
Nắm vững kiến thức về phân tích thị trường, định vị sản phẩm và định giá dịch vụ.
Tốt nghiệp các trường Cao Đẳng, Đại Học chuyên ngành Kinh tế, Truyền thông, Marketing hoặc liên quan.
Kiến thức nền tảng về marketing, truyền thông, quản trị doanh nghiệp, hoặc tài chính căn bản là lợi thế.
Về kĩ năng:
Kĩ năng chuyên môn:
Kỹ năng viết đề xuất (proposal) và pitching.
Kỹ năng bán hàng, đàm phán, lập kế hoạch và quản trị khách hàng.
Thành thạo Google Office (Docs, Sheet, Drive,...).
Kĩ năng mềm:
Kỹ năng quản lý thời gian và làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Linh hoạt, chủ động học hỏi và thích ứng nhanh với thay đổi.
Tư duy phản biện và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày rõ ràng, thuyết phục.
Về tính cách, thái độ:
Tinh thần hợp tác, hỗ trợ đồng đội, phối hợp hiệu quả với các bộ phận.
Kiên trì, không ngại thử thách, chịu được áp lực cao.
Chủ động, cầu tiến, luôn tìm cách cải thiện hiệu suất công việc.
Trung thực, có trách nhiệm và cam kết dài hạn với tổ chức.

Lưu ý ứng tuyển:
Ưu tiên ứng viên ứng tuyển có kèm theo cover letter, giới thiệu bản thân cụ thể và chuyên nghiệp.

Các quyền lợi cơ bản tại Wise:

Review lương và hiệu quả công việc định kỳ 2 lần/năm.
Đảm bảo thực hiện đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và nghĩa vụ thuế TNCN theo quy định của Nhà Nước.
Tổng thu nhập: Trung bình khoảng 12- 20tr/tháng (Lương tiêu chuẩn + thưởng doanh thu/hiệu quả + lương tháng 13)
Hỗ trợ chi phí gửi xe, phụ cấp công tác, tiếp khách (nếu có).
Cơ hội được tham gia các buổi đào tạo nội bộ và workshop chuyên môn về chiến lược, sáng tạo, và xu hướng truyền thông mới.
Hỗ trợ chi phí tham dự các khóa học, hội thảo bên ngoài khi có nhu cầu nâng cao chuyên môn.
Cơ hội làm việc trực tiếp với các thương hiệu lớn và đội ngũ agency nhiều kinh nghiệm, từ đó phát triển tư duy chiến lược và năng lực quản lý.
Lương cứng: 7- 12tr. Mức lương cứng được chia theo bậc KPIs, review lên bậc 3- 6 tháng/lần.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI cá nhân và phòng ban). Thưởng dự án, thưởng nóng theo từng case hoặc đóng góp vượt kỳ vọng. Thưởng cuối năm theo tình hình kinh doanh của công ty.
Các chế độ phúc lợi riêng tại Wise: Du lịch hàng năm, sinh nhật, hiếu hỉ và các sự kiện nội bộ theo từng giai đoạn trong năm.
Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng, có cơ hội lên vị trí quản lý cấp cao.
Cơ hội tham gia các dự án đa dạng từ branding đến digital, IMC, CSR…
Thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định của công ty.
Linh hoạt về hình thức và địa điểm làm việc.

Môi trường và văn hoá làm việc tại Wise:

Ưu tiên trao quyền để nhân sự chủ động set- up công việc hợp lý, hiệu quả.
Làm việc chủ động, linh hoạt, đề cao tinh thần trách nhiệm và hiệu suất công việc
Đề cao sự tôn trọng, cầu thị, cởi mở với tất cả đề xuất xây dựng văn hoá công ty.
Nhược điểm:
Công ty mới, đội ngũ chưa đông, rất cần có thêm nhân tài để phát triển công ty.
Đã có những quy trình làm việc và báo cáo cơ bản, một số tác vụ có thể được thử nghiệm/chỉnh sửa cho chuyên nghiệp và phù hợp với phong cách làm việc của nhân sự hơn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-13 12:30:02