Theo dõi và phân tích các chỉ số nhân sự để đảm bảo đạt được mục tiêu mà công ty đề ra như tỷ lệ nghỉ việc, năng suất, chi phí,...Hỗ trợ việc cập nhật và triển khai các chính sách, quy trình, quy...
Quản lý chế độ lương và thưởng:- Theo dõi và quản lý các chương trình thưởng theo hiệu suất.- Có khả năng xây dựng nhiều chính sách thưởng cho các loại hình Kinh doanh : bán sỉ, bán lẻ, hệ thống...
Hỗ trợ xây dựng, rà soát bộ chỉ tiêu, KPI, theo dõi kết quả đánh giá hiệu quả công việc của các đơn vị được giaoHỗ trợ cấp quản lý khảo sát/ tìm hiểu các thông tin về tiền lương và đãi ngộ trên thị...
Primary Objective: Manages and coordinates organization- wide efforts to ensure that Strategic planning process is implemented effectively. Participates in organizational strategic planning to...
Chịu trách nhiệm thiết kế, phát triển và triển khai các chính sách Total Reward (bao gồm lương, thưởng, phúc lợi, và các chính sách đãi ngộ) nhằm đảm bảo tính cạnh tranh trên thị trường lao động,...
The Total Rewards Supervisor is responsible for supervising and executing Compensation & Benefits (C&B) operations to support talent attraction, retention, and compliance. This role manages...
Job PurposeThe Total Rewards Manager is responsible for designing, managing, and governing compensation & benefits strategies across Nafoods Group, covering both Head Office (BO) and Factory...
About the roleAs the Total Rewards Supervisor at our company, you will play a key role in designing, delivering and managing our total rewards programmes- covering compensation, benefits, incentives...
Role DescriptionAs the Total Rewards Supervisor at Phu Hung Securities, you will play a key role in designing, delivering, and managing our total rewards programs- covering compensation, benefits,...
Tham gia các dự án chuyên đề do Trưởng phòng/Ban lãnh đạo giao.Hỗ trợ vận hành chuyên môn:Hỗ trợ thủ tục ban hành chính sách (soạn thảo văn bản, quy trình, viết slide truyền thông, chuẩn hóa biểu...
WHAT YOU’LL BE DOINGTotal Rewards Strategy:Build and develop Total Rewards policies and procedures to align with the local laws & business goals.Propose and update competitive Total Rewards...
Purpose of the position:This role ensures that the company’s rewards framework is competitive, performance- driven, and aligned with business strategy, while also supporting Talentnet’s positioning...
Công ty tnhh aeon việt nam - chi nhánh thực phẩm. hồ chí minh
Xem nhanh
Proposal benefitProcess data analysis for proposal.Participate in the implementation of on- going improvement plan for whole process; standardize all kinds of forms and correspondence relating to the...
SENIOR HR PROFESSIONALThis is an exciting time to join us. We offer you competitive benefits and opportunities for personal and professional growth. We believe that each and every member is critical...
Quản lý lương, thưởng và chế độ phúc lợiTính lương hằng tháng, thưởng định kỳ/đột xuất theo quy chế và các chương trình khuyến khích hiệu suất.Lập và phân tích báo cáo chi phí nhân sự, thu nhập và...
Quản lý chấm công và tính lương (Payroll)• Phân tích chi phí lương định kỳ, báo cáo cho Ban lãnh đạo.• Tổng hợp, kiểm soát dữ liệu chấm công, tăng ca, phụ cấp hàng tháng.• Xử lý khiếu nại, sai sót...
Mục tiêu công việc:Quản lý và phát triển toàn diện các hoạt động liên quan đến tổ chức, nhân sự và chính sách tiền lương, đảm bảo:- Tổ chức vận hành hiệu quả, phù hợp chiến lược Tập đoàn.- Chính...
Chịu trách nhiệm thiết kế, phát triển và triển khai các chính sách Total Reward (bao gồm lương, thưởng, phúc lợi, và các chính sách đãi ngộ) nhằm đảm bảo tính cạnh tranh trên thị trường lao động,...
PURPOSE OF THE ROLE:This role plays a critical part in building a high performance culture and enabling organizational growth in a fast paced environment.The Total Reward & HR Services Manager is...
Chịu trách nhiệm thiết kế, phát triển và triển khai các chính sách Total Reward (bao gồm lương, thưởng, phúc lợi, và các chính sách đãi ngộ) nhằm đảm bảo tính cạnh tranh trên thị trường lao động,...
YOUYou want to be an important member of a strong team of other makers who take pride in their work and support each other. As a C&B Specialist, you will be responsible for executing and managing...
Chịu trách nhiệm thiết kế và chuẩn hóa logic lương – thưởng – incentive cho khối cửa hàng, nhằm đảm bảo:Hệ thống nhân sự/tiền lương vận hành ổn định.Hạn chế sai sót, khiếu nại và gián đoạn kỳ trả...
This position is responsible for overseeing the processes and activities related to the Rewards, Benefits & Payroll area for local employees and expats as an expert in this function.Responsibilit...
Bạn sẽ làm gì?Chịu trách nhiệm thiết kế và chuẩn hóa logic lương – thưởng – incentive cho khối cửa hàng, nhằm đảm bảo:Logic lương – thưởng phù hợp khả năng hệ thống hóa.Hệ thống nhân sự/tiền lương...
Job DescriptionHR Policy & Process ManagementDesign and standardize HR operational processes to enhance team efficiency and overall HR performance.Provide guidance and training for internal teams...
HR Policy & Process ManagementDevelop and update HR policies related to salary, bonus, allowances, benefits, and general HR regulations.Design and standardize HR operational processes to enhance team...