Tham mưu cho BLĐ và tham gia xây dựng hệ thống quy trình liên quan đến nhân sựQuản lý, duy trì và cập nhật dữ liệu nhân sự đảm bảo tính chính xác và đầy đủThực hiện các thủ tục BHXH, Thuế TNCN, chi...
Thương hiệu Nhà tuyển dụngXây dựng, triển khai và viết nội dung thương hiệu nhà tuyển dụng trên các kênh truyền thông được phân công.Phối hợp, duy trì quan hệ với các đơn vị bên ngoài (Trường ĐH/CĐ,...
Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.Quản lý các mảng: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất, tiền lương – phúc lợi.Xây dựng, hoàn thiện hệ thống...
Công ty cổ phần đầu tư và phát triển địa ốc coreland
Xem nhanh
Chiến lược & Kế hoạch nhân sựXây dựng chiến lược nhân sự gắn với định hướng phát triển doanh nghiệp.Lập và triển khai kế hoạch nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, phát triển) hàng năm.Phân tích, dự báo nhu...
- Xây dựng & triển khai chiến lược nhân sự tổng thể phù hợp với định hướng phát triển ngân hàng/công ty công nghệ.- Quản lý toàn bộ các mảng:+ Đào tạo & phát triển (L&D).+ Quan hệ lao...
Chiến lược & Hệ thống Nhân sự- Xây dựng chiến lược nhân sự dài hạn phù hợp mục tiêu.- Hoàn thiện cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, JD – KPI, nội quy, quy trình, chính sách nhân sự, quy chế lương...
Có laptop- Làm việc hành chính sáng (8h – 12h), chiều (1h30- 17h30), nghỉ chủ nhật- Lương cố định 8 triệu 10 triệu + hoa hồng tuyển dụng- Cty theo chế độ nhà nước , Cty có cơm trưa, tham gia BHYT,...
- Công việc : bán hàng và chăm sóc khách hàng- Thời gian linh hoạt: part hoặc full time ( tự sắp xếp)- Thu nhập với chính sách minh bạch- Ưu thế: không đòi hỏi bằng cấp, ngoại hình, kinh nghiệm...
Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về cơ cấu tổ chức, quy trình nhân sự và quản trị hiệu quả nguồn lực.Xây dựng, quản lý hệ thống cơ cấu lương thưởng, phúc lợi, chính sách đãi ngộ cho NLĐ.Quản trị văn hóa...
Theo dõi báo cáo BHXH hàng thángĐảm bảo nộp báo cáo Lương đúng hạn.Đăng ký mã số thuế TNCN cho toàn bộ nhân viênLập chứng từ để Kế toán thanh toán lươngHỗ trợ Kế Toán làm báo cáo quyết toán thuế TNCN...
Mô tả công việc:·Xây dựng văn hóa doanh nghiệp cho Công ty·Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược phát triển của Công ty.·Xây dựng chính sách tiền lương, thang lương,...
Chịu trách nhiệm điều hành công tác nhân sự, công tác tuyển dụng và đào tạo của toàn Tập đoàn.Lập kế hoạch và xây dựng mạng lưới tuyển dụng, kế hoạch sát hạch, kiểm tra, đào tạo cán bộ nhân viên các...
- Tổ chức chương trình đánh giá hiệu suất nhân viên;- Đảm bảo các chính sách, quy trình được soạn thảo tuân thủ theo Luật pháp Việt Nam- Quản lý chiến lược tuyển dụng và phát triển nhân sự theo kế...
Tuyển dụngLập & triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầuThực hiện offer, tiếp nhận & theo dõi thử việcQuản lý kênh tuyển dụng, xây dựng nguồn ứng viênĐăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc &...
- Phụ trách các công việc liên quan đến chấm công, tiền lương, phúc lợi và bảo hiểm cho người lao động.- Cập nhật, quản lý dữ liệu nhân sự và chuẩn bị các báo cáo nhân sự khi cần.- Thực hiện các...
- Xây dựng quy trình, quy chế, chế độ chính sách phúc lợi cho CBNV- Triển khai đánh giá KPI theo tháng và tính lương KPI cho CBNV- Thực hiện công tác quản lý hồ sơ và giao kết HĐLĐ nhân sự- Quản...
Theo dõi, cập nhật việc điều chỉnh chính sách, chế độ cho CBNV (Tăng, giảm thu nhập, thuyên chuyển công việc).Lập các quyết định liên quan công tác điều chuyển, bổ nhiệm, thuyên chuyển nhân sựThực...
Xây dựng hệ thống & kế hoạch phát triển nguồn nhân lực:- Xây dựng chiến lược và lập kế hoạch phát triển nhân lực theo đúng yêu cầu và phù hợp với chiến lược & định hướng phát triển của công ty.- ...
Xây dựng kế hoạch hoạt động, tổ chức, triển khai và tối ưu hóa quy trình vận hành nội bộ.Điều phối công việc giữa các bộ phận nhằm đảm bảo hoàn thành KPI và mục tiêu kinh doanh của công ty.Quản lý,...
- Quản lý công tác nhân sự (HRGA) toàn công ty, bao gồm Hà Nội (trụ sở chính), Đà Nẵng và TP.HCM.- Tư vấn cho Ban Giám đốc (BOM) và triển khai tuyển dụng, đào tạo & phát triển nguồn nhân lực.- Sắp...
XÂY DỰNG CHIẾN LƯỢC VÀ KẾ HOẠCH NHÂN SỰ- Chủ trì tham mưu cho Ban Lãnh đạo về chiến lược nhân sự trung hạn (12–24 tháng), đảm bảo đồng bộ với mục tiêu tăng trưởng và định hướng kinh doanh.- Là đầu...
Đề xuất và xây dựng hệ thống tuyển dụng, bao gồm chiến lược tuyển dụng và xây dựng thương hiệu tuyển dụng dài hạn của công ty.Đề xuất và xây dựng cơ chế đãi ngộ toàn công ty, đặc biệt với lớp cán bộ...
Trưởng phòng Nhân sựTrách nhiệm công việcXây dựng, điều chỉnh và triển khai các chính sách, quy trình, quy định và quy chế nhân sự và hành chính được địa phương hóa.Quản lý hệ thống bảng lương tại...
- Lên kế hoạch và tổ chức các hoạt động, chương trình nội bộ của Công ty dành cho CBNV.- Thực hiện công việc tuyển dụng nhân sự.- Quản lý khu nhà ở dành cho CBNV Công ty.- Lập kế hoạch và triển...
Giám sát và thực hiện quy trình từ tuyển dụng đến chấm dứt hợp đồng cho NLĐ theo đúng quy định của bộ Luật Lao động và các quy định pháp luật liên quan.Quản lý và kiểm soát hiệu quả chi phí: bếp ăn,...
Công ty cổ phần kỹ thuật công nghệ và thiết bị điện htn
Xem nhanh
- Phối hợp thiết lập tiêu chí tuyển dụng, bảng mô tả công việc cho các vị trí.- Chấm công, tính lương, phụ cấp, thưởng, phép năm, thuế TNCN, BHXH và các chế độ nhân sự.- Thực hiện các thủ tục tiếp...
Tiếp nhận nhu cầu, lập và triển khai kế hoạch tuyển dụngTheo dõi chấm công, nghỉ phépSoạn thảo các văn bản HĐLĐ; Quản lý hồ sơ, hợp đồng và dữ liệu nhân sựThực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mớiHỗ...
Hoạch định, quản trị và giám sát triển khai các hoạt động quản lý nguồn lực, bao gồm nhưng không giới hạn các hoạt động tuyển dụng, đào tạo, gìn giữ nhân tài và là nhân tố đề xuất và thực hiện chiến...
