Triển Khai Bản Vẽ Nhà Gỗ Nhật Lương 18 Triệu - 20 Triệu

Bản vẽ thi công và bản vẽ phối cảnh.
Tính toán kết cấu: Sử dụng phần mềm Architrend để tính toán kết cấu.
Lập hồ sơ bản vẽ cấp phép phục vụ việc xin cấp phép xây dựng.
Thiết kế: Tạo bản vẽ mặt bằng, bản vẽ kết cấu bằng Architrend Zero, nếu chưa biết sử dụng phần mềm sẽ được đào tạo (có thể sử sụng thành thạo sau 2 tuần).

Yêu cầu tối thiều từ 2 năm kinh nghiệm vị trí Triển khai bản vẽ Nhà gỗ Nhật
Tiếp nhận và xử lý các yêu cầu về bản vẽ nhà gỗ từ Nhật Bản, đảm bảo hiểu đúng ý tưởng thiết kế và yêu cầu kỹ thuật.
Triển khai các bản vẽ chi tiết kỹ thuật bao gồm:
+Bản vẽ chi tiết nhà: mặt bằng, mặt đứng
+Bản vẽ điều hòa không khí
+Bản vẽ điện: bố trí hệ thống điện chiếu sáng, ổ cắm, công tắc
Kiểm tra lại toàn bộ bản vẽ chi tiết trước khi giao hàng bản vẽ
+Bảng hoàn thiện: kiểm tra tên khách hàng, địa chỉ, diện tích, các chứng chỉ của ngôi nhà, vật liệu mái nhà, tường ngoài, vật liệu các nhiệt của ngôi nhà, các thiết bị như nhà bếp,tủ bếp, UB, vệ sinh, chậu rửa... và các thiết bị khác khách hàng mua.
+Bản vẽ mặt bằng: kiểm tra các kích thước vị trí của cửa sổ, cửa trong nhà đã chính xác chưa,kiểm tra các xem các thiết bị đặt đúng vị trí chưa, đúng tiêu chuẩn không, kiểm tra tên các phòng của ngôi nhà chính xác chưa, kiểm tra kích thước, tỷ lệ của ngôi nhà,...
Kỹ năng khác: Kỹ năng quản lý thời gian và kỹ năng làm việc nhóm.
Kiến thức chuyên môn: Có kiến thức về xây dựng, kiến trúc.

Sinh nhật: 500.000.
Các ngày lễ được thưởng 1.000.000: 30/4, 2/9, tết Dương.
Tháng lương thứ 13 vào Dịp Tết Nguyên Đán (tính hệ số theo tháng làm việc thực tế trong năm).
Lương NET: 18- 20 triệu ( BHXH đóng mức 6 triệu) + thưởng 400K/ 1 bản vẽ hoàn thành (nếu 1 tháng hoàn thành trên 10 bản thì tính 500K/ 1 bản).
Thời gian thử việc: 02 tháng với mức lương thử việc 85% mức lương NET
6: con của NLĐ sẽ được 300.000 mỗi cháu.
Thưởng theo KPI hàng tháng: sẽ dần xây dựng Quy trình đánh giá mức độ hoàn thành Công việc của từng NLĐ ( mức A, B, C) để có mức Thưởng, Phạt hàng tháng. Hiện tại việc thưởng này sẽ tùy mỗi tháng theo đánh giá của Ban lãnh đạo Công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-29 15:00:06